Pracownik lady mięsno-wędliniarskiej (k/m/n)

W sieci Delikatesy Premium cenimy pracowników, dlatego dbamy o stabilne zatrudnienie oraz zapewniamy szeroki pakiet benefitów. Zgrany zespół budujemy dzięki wspólnemu udziałowi w wycieczkach firmowych, wydarzeniach sportowych, akcjach charytatywnych i spotkaniach integracyjnych. W związku z dynamicznym rozwojem poszukujemy doświadczonego Sprzedawcy na dziale mięsno-wędliniarskiej, który dołączy do naszego zespołu i będzie odpowiedzialny za efektywną sprzedaż produktów świeżych.

• Obsługa stoiska mięsno-wędliniarskiego zgodnie ze standardami firmy
• Zachowanie ciągłości sprzedaży i właściwej ekspozycji towaru
• Nadzór nad terminami przydatności do spożycia towarów
• Udzielanie klientom informacji odnośnie oferty handlowej

• Gotowość do pracy w systemie zmianowym oraz w weekendy
• Umiejętność współpracy w zespole
• Otwartość na kontakt z klientem
• Doświadczenie w branży mięsnej
• Zaangażowanie i motywacja do pracy
• Aktualne badania sanitarno - epidemiologiczne

• Stabilne zatrudnienie - umowa o pracę
• Szkolenia
• Możliwość awansu na stanowisko Lidera Lady Mięsnej
• Możliwość podjęcia pracy od zaraz
• Program poleceń pracowniczych
• Wdrożenie pod opieką Kierownika Sklepu oraz Managera Regionu
• Pakiet benefitów dla Ciebie i Twojej rodziny
• Prywatna opieka medyczna i ubezpieczenie na życie
• Karta Medicover Sport
• Bony świąteczne
• Świąteczne akcje dla dzieci
• Program Wsparcia Pracowników, zapewniający dostęp do porad finansowych (pożyczki na preferencyjnych warunkach)
• Fundacji Specjał (pomoc w przypadkach zdarzeń losowych i klęsk żywiołowych)
• Spotkania integracyjne
• Wycieczki firmowe z dofinansowaniem pracodawcy (odwiedziliśmy m.in takie miejsca jak: Chorwacja, Grecja, Czechy, Austria)
• Możliwość korzystania z Ośrodka Wypoczynkowego 'Dolina Wiaru' oraz z Hotelu Splendor (na preferencyjnych warunkach)

Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest PSH Nasz Sklep S.A. Adres do korespondencji: 35-322 Rzeszów, ul. Ciepłownicza 8, tel. 17 85 97 141 Adres siedziby: 00-175 Warszawa, ul. Aleja Jana Pawła II 80 lok. 5, tel. 22 637 30 36 NIP: 7921928232, REGON: 650975511, KRS: 0000065486Wysokość kapitału zakładowego: 52 251 250,00 zł, zwana dalej Spółką.

W sprawie ochrony danych osobowych można skontaktować się z Administratorem pod adresem email: - rekrutacja@specjal.com.pl lub listownie PSH Nasz Sklep S.A. 35-322 Rzeszów, ul. Ciepłownicza 8,

1. Cele i podstawy przetwarzania

Będziemy przetwarzać Pani/Pana dane osobowe:

1. w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie uprawnienia wynikającego z art. 22¹ kodeksu pracy, w zakresie: imienia i nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych oraz przebiegu dotychczasowego zatrudnienia. Podstawą przetwarzania wyżej wymienionych danych osobowych jest obowiązek prawny (art. 6 ust. 1 pkt c RODO),

2. w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie Pani/Pana zgody na przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych, tj. danych osobowych innych niż wskazane w punkcie powyżej, przekazanych w CV, formularzu i innych dokumentach. Podstawą przetwarzania jest ww. zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a) RODO),

3. w celu realizacji uzasadnionego interesu administratora w zakresie danych pozyskanych od Pani/Pana w trakcie procesu rekrutacji w związku ze sprawdzeniem Pani/Pana umiejętności i zdolności potrzebnych do pracy na określonym w ogłoszeniu stanowisku. Podstawą przetwarzania tych danych jest nasz uzasadniony interes (art. 6 ust. 1 lit. f RODO),

4. w celu realizacji uzasadnionego interesu administratora na wypadek prawnej potrzeby wykazania faktów, wykazania wykonania obowiązków (podstawa z art. 6 ust. 1 lit. f RODO),

5. w celu przeprowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych, na podstawie Pani/Pana zgody na przetwarzane danych osobowych przekazanych w CV, formularzu, i innych dokumentach. Podstawą przetwarzania jest ta zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a) RODO).

1. Prawa osób, których dane dotyczą

Zgodnie z RODO, przysługuje Pani/Panu prawo żądania dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, prawo żądania ich sprostowania (poprawiania), usunięcia lub ograniczenia przetwarzania swoich danych osobowych, a także prawo do przenoszenia swoich danych osobowych.

W każdej chwili przysługuje Pani/Panu prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych, przetwarzanych na podstawie art. 6 ust. 1 lit. f RODO, wskazanych powyżej w pkt II.

Powyższe żądania można przesłać na adresy wskazane w pkt I.

Ponadto, zgodnie z RODO przysługuje Pani/Panu prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

Podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne, ale konieczne dla celów związanych z przeprowadzeniem procesu rekrutacji

1. Okres przechowywania danych

1. w zakresie wskazanym w pkt II.1, II.2 i II.3 Pani/Pana dane będą przechowywane przez czas niezbędny do przeprowadzenia niniejszej rekrutacji,

2. w zakresie wskazanym w pkt II.4 Pani/Pana dane będą przechowywane przez okres przedawnienia roszczeń wynikających z przepisów prawa, a także przez czas, w którym przepisy nakazują nam przechowywać dane,

3. w zakresie wskazanym w pkt II.5 Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres 24 miesięcy od daty wyrażenia zgody.

1. Odbiorcy danych.

Pani/Pana dane osobowe mogą zostać przekazane uprawnionym instytucjom określonym przez przepisy prawa oraz podmiotom przetwarzającym, które świadczą usługi na rzecz Administratora danych i którym te dane są powierzane. Pani/Pana dane osobowe mogą zostać przekazane podmiotom wchodzącym w skład Grupy Kapitałowej Specjał. Odbiorcami Twoich danych osobowych mogą być również inne spółki Grupy Kapitałowej Specjał w zakresie, w jakim wspierają proces rekrutacji. W związku z organizacją tego wsparcia,

1. Pani/Pana dane osobowe mogą być przekazywane do państwa trzeciego/organizacji międzynarodowej (dalej: EOG) w związku ze świadczeniem usług na rzecz Administratora w zakresie IT i infrastruktury. Według Komisji Europejskiej niektóre kraje, do których będą przekazywane Pani/Pana dane osobowe spoza EOG zapewniają odpowiedni stopień ochrony danych osobowych zgodny ze standardami EOG. W celu zapewnienia odpowiedniego stopnia ochrony Pana/Pani Danych Osobowych w przypadku ich przekazywania

do Państw wobec, których Komisja Europejska nie stwierdziła powyższego, Administrator zawiera umowy z odbiorcom tych danych osobowych.

2. Podanie danych osobowych w zakresie imienia i nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia oraz przebiegu dotychczasowego zatrudnienia jest warunkiem wzięcia udziału w danym procesie rekrutacyjnym. W pozostałym zakresie podanie danych osobowych jest dobrowolne.

3. Zautomatyzowane podejmowanie decyzji

Informujemy, że nie podejmujemy decyzji w sposób zautomatyzowany, w tym w formie profilowania.

1. Zgoda oraz informacja o możliwości wycofania zgody

W każdej chwili przysługuje Pani/Panu prawo do wycofania zgody na przetwarzanie danych osobowych. Cofnięcie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie Pani/Pana zgody przed jej wycofaniem. Oświadczenie o wycofaniu zgody na przetwarzanie danych osobowych można przesłać na adresy wskazane w pkt I.