skuteczną metodę nauczania języka angielskiego opartą na autorskich, gotowych materiałach,
5-stopniowy model współpracy “Talent Booster”. Zapytaj o program w trakcie rozmowy kwalifikacyjnej,
stałe wsparcie metodyczne i szkolenia w trakcie roku szkolnego,
dostęp do nowoczesnych narzędzi (platforma online, dziennik, aplikacje),
możliwość zdobycia pierwszego doświadczenia lub rozwinięcia umiejętności pedagogicznych,
elastyczność współpracy (łatwo połączysz ją np. ze studiami),
współpracę w organizacji o ugruntowanych wartościach: relacje, zaangażowanie, autentyczność i rozwój,
przyjazną atmosferę i wsparcie zespołu na każdym etapie,
zajęcia mogą odbywać się w jednej lub kilku pobliskich placówkach – w zależności od filii.
Szukamy osoby, która chce się rozwijać i prowadzić zajęcia z dziećmi - nawet jeśli to jej pierwsze kroki w nauczaniu. Kluczowa jest dla nas znajomość języka angielskiego.
Etap I: Selekcja kandydatów i kontakt telefoniczny
Skontaktujemy się z wybranymi osobami, aby lepiej się poznać.
Etap II: Spotkanie
Online lub stacjonarnie.
Etap III: Zajęcia próbne
Poprosimy Cię o poprowadzenie krótkiego fragmentu lekcji.