Plant Director

• Kompleksowe zarządzanie działalnością operacyjną zakładu oraz odpowiedzialność za jego wyniki.
• Zarządzanie obszarami produkcji, technologii, utrzymania ruchu, infrastruktury, CAPEX, Supply Chain, Quality Control oraz Health & Safety.
• Kierowanie zespołem managerskim oraz organizacją produkcyjną obejmującą około 380-400 pracowników blue-collar.
• Przekładanie strategii biznesowej na konkretne plany operacyjne, cele i inicjatywy realizowane w zakładzie.
• Prowadzenie transformacji fabryki w kierunku wyższego poziomu automatyzacji.
• Identyfikowanie oraz wdrażanie inicjatyw poprawiających produktywność, OEE i konkurencyjność kosztową.
• Odpowiedzialność za direct labour cost oraz koszty wytworzenia produktów.
• Planowanie i realizacja projektów CAPEX zgodnie z założonym zakresem, harmonogramem i budżetem.
• Zapewnienie terminowej realizacji zamówień oraz poprawa wskaźnika OTIF.
• Odpowiedzialność za wyniki jakościowe, w tym PPM i liczbę reklamacji.
• Budowanie wysokich standardów bezpieczeństwa i ograniczanie liczby zdarzeń wypadkowych.
• Bliska współpraca z PCO/HR, controllingiem, R&D, funkcjami kategorii produktowych oraz pozostałymi managerami pracującymi na terenie zakładu.
• Równoważenie potrzeb dwóch Business Unitów korzystających z zasobów fabryki.
• Rozwijanie kadry managerskiej oraz budowanie zaangażowania pracowników na wszystkich poziomach organizacji.

Międzynarodowa firma produkcyjnaOdpowiedzialność za komplesowe zarządzanie zakładem produkcyjnym

• Doświadczenie w zarządzaniu zakładem produkcyjnym lub szerokim obszarem operacyjnym w roli Plant Managera, Operations Managera, Operations Directora lub na porównywalnym stanowisku.
• Praktyczna wiedza w zakresie produkcji oraz przynajmniej części obszarów takich jak maintenance, engineering, facility management, CAPEX, jakość lub Supply Chain.
• Doświadczenie w środowisku FMCG, automotive, farmaceutycznym lub innej organizacji prowadzącej produkcję na dużą skalę.
• Udokumentowane rezultaty w zakresie poprawy efektywności, produktywności, OEE lub redukcji kosztów.
• Doświadczenie w prowadzeniu projektów inwestycyjnych, modernizacyjnych albo automatyzacyjnych.
• Umiejętność łączenia strategicznego spojrzenia z codzienną obecnością w operacjach i pracą blisko hali produkcyjnej.
• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem managerskim oraz rozbudowaną strukturą pracowników produkcyjnych.
• Umiejętność angażowania zespołu i komunikowania zmian na różnych poziomach organizacji.
• Zdolność budowania wpływu również wobec funkcji, które nie podlegają bezpośrednio Plant Managerowi.
• Nastawienie na współpracę, odpowiedzialność i interes całej organizacji.
• Pokora managerska, wysoka wiarygodność i praktyczny styl działania.
• Komunikatywna znajomość języka angielskiego umożliwiająca współpracę w ramach międzynarodowej grupy.

• Kluczowa rola managerska w jednym z największych zakładów produkcyjnych międzynarodowej grupy.
• Możliwość prowadzenia długoterminowej transformacji i automatyzacji fabryki.
• Realny wpływ na strategię operacyjną, inwestycje i rozwój organizacji.
• Regularnie realizowane projekty CAPEX oraz dostęp do międzynarodowej wiedzy i doświadczeń.
• Duża samodzielność decyzyjna połączona z odpowiedzialnością za rezultaty.
• Bezpośrednia współpraca z Business Unit Directorami i dostęp do najwyższej kadry zarządzającej grupy.
• Możliwość objęcia stanowiska przez doświadczonego Plant Managera lub rozwoju w kierunku pełnej odpowiedzialności za zakład.
• Roczna premia uzależniona od realizacji celów.
• Samochód służbowy.
• Konkurencyjne wynagrodzenie dostosowane do doświadczenia i zakresu odpowiedzialności.