Nadzorowanie i zarządzenie pracami podległych pracowników (wydziały przygotowania produkcji, montażu, spawania, antykorozji);
Monitorowanie i bieżące raportowanie realizacji produkcji;
Planowanie zdolności produkcyjnych - bilansowanie mocy produkcyjnych na podstawie pliku obciążenia produkcji;
Zarządzanie zespołem ok. 70/80 osób;
Zarządzanie procesami produkcyjnymi w Spółce, w tym: nadzór nad prawidłowością procesu przygotowania produkcji, montażu i spawania konstrukcji;
Zarządzanie projektami międzywydziałowymi;
Odpowiedzialność za KPI produkcyjne;
Wdrażanie Lean manufacturing (VSM, 5S, Kaizen);
Identyfikacja i eliminacja wąskich gardeł;
Bieżąca współpraca z Zarządem Spółki;
Koordynacja przygotowywania dokumentacji konstrukcyjnej i dokumentacji technologicznej;
Koordynacja dostępności materiałów oraz nadzór nad realizacją dostaw;
Opracowanie i zarządzanie grafikiem pracy podległych pracowników;
Nadzorowanie prawidłowości procesu rejestracji czasu pracy;
Zapewnienie porządku i czystości na obszarze podległych wydziałów;
Nadzór nad zgodnością z wymaganiami BHP;
Bieżąca i okresowa analiza osiąganych wyników podległych pracowników.
Nasze wymagania
Wykształcenie wyższe inżynierskie lub wieloletnie doświadczenie na takim stanowisku;
Doświadczenie na podobnym stanowisku min. 2 lata (stanowiska: Dyrektor produkcji, kierownik wydziału produkcyjnego, Kierownik Wydziału Montażu, Specjalista ds. produkcji konstrukcji spawanych);
Wiedza z zakresu procesów: produkcyjnych, technologicznych, stosowanych technik wytwarzania i obróbki spawanych konstrukcji stalowych oraz urządzeń ciśnieniowych;
Doświadczenie w zakresie kierowania zespołem;
Umiejętność planowania i koordynowania wykonywanych prac;
Znajomość rysunku technicznego;
Znajomość przepisów BHP dla osób kierujących pracownikami.
Dobra obsługa komputera a w szczególności programów takich jak: MS Word, MS Excel, AutoCAD;
Uprawnienia: IWT, IWS, IWI, VT;
znajomość języka niemieckiego i/lub angielskiego w stopniu komunikatywnym.
To oferujemy
Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę rzetelnego i godnego zaufania pracodawcę;
Ubezpieczenie grupowe;
Fundusz Świadczeń Socjalnych;
Możliwości odbycia szkoleń;
Pakiety sportowe;
Elastyczny czas pracy – rozpoczęcie w godzinach między 07:00 a 09:00.