Kierownik / Kierowniczka magazynu i logistyki

Firma zarządzająca markami w branży shoes & accessories

• organizacja i nadzór nad logistyką dostaw krajowych i zagranicznych
• organizacja przyjęć dostaw i kontroli jakości
• nadzór nad bazą produktową
• tworzenie i implementacja procesów magazynowych i logistycznych
• nadzór nad organizacją procesów kompletacji, wydań i przesunięć międzymagazynowych
• optymalizacja rotacji towarów i marży, nadzór nad polityką przecen

• minimum roczne doswiadczenie na stanowiskach menadżerskich z obszaru logistyki
• cechy przywódcze, umiejętność zarządzania zespołem
• znajomość organizacji łańcucha dostaw
• umiejętności analityczne
• znajomość nowoczesnych rozwiazań w zakresie infrastruktury magazynowej
• płynna znajomość języka angielskiego
• biegła obsługa komputera

• atrakcyjne wynagrodzenie i stabilne zatrudnienie w firmie działającej od wielu lat w branży
• szkolenia rozwojowe
• możliwość samorealizacji, szybką ścieżkę awansu
• szeroki zakres benefitów

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Paweł Bul Modus z siedzibą w: Grodzka 59, 31-001 KRAKÓW (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: rekrutacja@harpers.pl.