Samodzielna Księgowa / Samodzielny Księgowy
Dla naszego Klienta – rozwijającej się firmy produkcyjnej – prowadzimy rekrutację na stanowisko Samodzilnej Księgowej / Księgowego.
Firma działa na rynkach w ponad 50 krajach, współpracując m.in. z wypożyczalniami, hotelami, apartamentami oraz sklepami sportowymi. W związku z dalszym rozwojem organizacji poszukujemy osoby, która dołączy do zespołu księgowego.
- prowadzenie pełnej księgowości zgodnie z ustawą o rachunkowości i obowiązującymi przepisami podatkowymi,
- bieżącą weryfikację dokumentów pod względem formalnym, merytorycznym, rachunkowym i podatkowym,
- księgowanie faktur zakupowych, kosztowych i sprzedażowych, dokumentów magazynowych oraz wyciągów bankowych,
- przygotowywanie deklaracji podatkowych, w szczególności VAT, CIT i PIT,
- udział w zamknięciu miesiąca i roku obrotowego,
- przygotowywanie zestawień obrotów i sald, udział w sporządzaniu rocznych sprawozdań finansowych,
- prowadzenie ewidencji środków trwałych, wartości niematerialnych i prawnych oraz wyposażenia, naliczanie amortyzacji,
- księgowanie operacji bankowych, również w walutach obcych, oraz rozliczanie różnic kursowych,
- prowadzenie rozrachunków z kontrahentami, kontrolę sald i terminowości płatności oraz potwierdzanie sald,
- przygotowywanie i przekazywanie raportów oraz sprawozdań do GUS i NBP,
- wsparcie w zakresie ubezpieczeń firmowych i monitorowanie terminów obowiązywania polis,
- udział w usprawnianiu procesów księgowych i finansowych,
- współpracę z zespołem księgowym oraz pozostałymi działami organizacji.
Szukamy osoby, która:
- ma minimum 3 lata doświadczenia w księgowości; doświadczenie w firmie produkcyjnej będzie dodatkowym atutem,
- posiada praktyczną znajomość ustawy o rachunkowości oraz przepisów podatkowych, szczególnie VAT, CIT, PIT, WHT i podatku od nieruchomości,
- ma doświadczenie w prowadzeniu pełnej księgowości,
- zna język angielski na poziomie minimum B1,
- dobrze zna Comarch ERP Optima,
- sprawnie posługuje się MS Excel,
- zna system SAP – będzie to dodatkowym atutem,
- potrafi samodzielnie organizować swoją pracę i ustalać priorytety,
- jest dokładna, odpowiedzialna i terminowa,
- posiada analityczne podejście do zadań i umiejętność rozwiązywania problemów,
- dobrze odnajduje się we współpracy zespołowej i posiada dobre umiejętności komunikacyjne.
- umowę o pracę i stabilne zatrudnienie,
- wynagrodzenie dopasowane do poziomu doświadczenia i kompetencji,
- samodzielne i odpowiedzialne stanowisko,
- możliwość realnego wpływu na funkcjonowanie obszaru księgowo-finansowego,
- pracę w rozwijającej się firmie o międzynarodowym zasięgu,
- współpracę z zaangażowanym zespołem,
- dofinansowany pakiet benefitów:
- prywatną opiekę medyczną,
- ubezpieczenie na życie,
- kartę Medicover Sport.
Jak aplikować?
Zainteresowała Cię ta oferta? Czekamy na Twoje zgłoszenie! Aplikuj już dziś, wysyłając nam swoje CV.
Informujemy, że w spółce obowiązuje procedura zgłoszeń wewnętrznych zgodna z ustawą o ochronie sygnalistów. Informacje dotyczące procedury dostępne na żądanie kandydata.
Aplikując wyrażasz zgodę na przetwarzanie Twoich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 (RODO).
Administratorem danych osobowych jest HR SIGMA SP. Z O.O. z siedzibą w Bielsku-Białej (43-300) przy ul. Romualda Traugutta 10, wpisana do rejestru podmiotów prowadzących Agencję Zatrudnienia pod numerem 16379 od dnia 05.08.2021 r.
Z administratorem danych można się skontaktować:
- za pośrednictwem adresu e-mail: biuro@hrsigma.pl
- telefonicznie: 511 511 567
- pisemnie na adres siedziby administratora.
Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane:
a) w celu wykonania obowiązków wynikających z przepisów prawa związanych z procesem zatrudnienia, w szczególności z Kodeksu pracy – podstawą prawną przetwarzania jest obowiązek prawny ciążący na Administratorze (art. 6 ust. 1 lit. c Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 – RODO) w związku z przepisami Kodeksu pracy;
b) w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji w zakresie danych niewymaganych przepisami prawa – podstawą prawną przetwarzania jest zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a RODO);
c) dla celów prowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych, w przypadku wyrażenia odrębnej zgody – podstawą prawną przetwarzania jest zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a RODO);
d) w celu ustalenia, dochodzenia lub obrony przed ewentualnymi roszczeniami – podstawą prawną przetwarzania danych jest prawnie uzasadniony interes Administratora (art. 6 ust. 1 lit. f RODO).
Pani/Pana dane osobowe mogą być przekazywane podmiotom przetwarzającym dane na zlecenie Administratora, w szczególności:
- potencjalnym pracodawcom,
- upoważnionym i przeszkolonym osobom przetwarzającym dane,
- podmiotom przetwarzającym dane na podstawie pisemnych umów powierzenia,
- operatorom pocztowym.
Dane osobowe będą przetwarzane do momentu cofnięcia zgody lub przez okres 24 miesięcy od dnia złożenia aplikacji. Okres ten może zostać przedłużony o okres przedawnienia roszczeń, jeżeli przetwarzanie danych będzie niezbędne do dochodzenia lub obrony przed roszczeniami.
Podanie danych osobowych jest:
- obowiązkowe w zakresie wynikającym z przepisów prawa pracy,
- dobrowolne w pozostałym zakresie, jednak niezbędne do udziału w procesie rekrutacji.
Przysługuje Pani/Panu prawo do:
- dostępu do swoich danych osobowych,
- żądania sprostowania danych osobowych,
- żądania usunięcia danych osobowych,
- żądania ograniczenia przetwarzania danych osobowych,
- przenoszenia danych osobowych,
- cofnięcia zgody na przetwarzanie danych w dowolnym momencie.
Przysługuje Pani/Panu również prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, jeżeli uzna Pani/Pan, że przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy RODO.