Kierownik / Kierowniczka Działu Techniczno-Sprzętowego

Informacje


Opis stanowiska

• Całkowita odpowiedzialność za mienie firmy na terenie bazy sprzętowej.


• Nadzorowanie magazynu części zamiennych oraz kontrola i rozliczanie zużycia paliw.


• Zarządzanie, koordynacja pracy, motywowanie i rozliczanie zespołu pracowników.


• Koordynacja logistyki jednostek pływających oraz maszyn budowlanych na projektach.


• Planowanie i realizacja budżetu napraw, optymalizacja kosztów przy utrzymaniu sprawności sprzętu.


• Nadzór nad aktualnością badań technicznych i klasowych floty oraz maszyn.


• Koordynowanie prac remontowych i inwestycyjnych na terenie bazy.


• Przygotowywanie raportów z pracy zespołu, serwisów oraz wyników operacyjnych.


• Wsparcie merytoryczne dla działu sprzedaży oraz udział w wizjach lokalnych na budowach i dobór technologii.

Wymagania

• Minimum 3 lata doświadczenia na stanowisku kierowniczym lub brygadzisty (najlepiej w branży technicznej lub budowlanej).


• Znajomość zagadnień związanych z eksploatacją maszyn, sprzętu lub jednostek pływających.


• Wysokie zdolności organizacyjne, samodzielność oraz skrupulatność w dokumentacji.


• Umiejętność optymalizacji procesów, redukcji kosztów oraz zdolności negocjacyjne.


• Odporność na stres i umiejętność działania pod presją czasu.


• Dobra znajomość pakietu MS Office (w szczególności Excel); znajomość systemów ERP będzie atutem.


• Wykształcenie wyższe mile widziane.

Oferujemy

• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę.


• Atrakcyjne wynagrodzenie dostosowane do wiedzy i zaangażowania.


• Niezbędne narzędzia pracy: samochód służbowy, komputer oraz telefon.


• Realny wpływ na rozwój bazy sprzętowej i współtworzenie strategii firmy.


• Pracę w zgranym zespole i możliwości rozwoju zawodowego.