Monter płyt karton-gips / Monter KG (m/k) - Szwecja

Firma, specjalizująca się w realizacji projektów przemysłowych dla hut, zakładów produkcyjnych i obiektów infrastruktury technicznej w Europie, poszukuje kandydatów na stanowisko:

Monter płyt karton-gips / Monter KG (m/k)

Miejsce pracy: Szwecja (Orebro, Jonkoping, Norrkoping, Lund)

Stawka: 155 SEK netto/h

Opis stanowiska: Poszukujemy Monterów ścian karton-gips do pracy w Szwecji przy realizacji projektów budowlanych, w tym obiektów przemysłowych. Do zadań należy montaż konstrukcji ścian i sufitów oraz płyt kartonowo- gipsowych, a także szpachlowanie i gipsowanie. Wymagane jest doświadczenie w suchej zabudowie, umiejętność obsługi elektronarzędzi oraz samodzielnego wykonywania prac montażowych.

• Montaż konstrukcji ścian i sufitów oraz płyt kartonowo – gipsowych,
• Szpachlowanie, gipsowanie,
• Praca przy jednym z naszych projektów m.in. przy obiektach przemysłowych,
• Wykonywanie prac zgodnie z dokumentacją techniczną.

• Umiejętność posługiwania się elektronarzędziami do montażu KG,
• Doświadczenie na tym stanowisku,
• Umiejętność szpachlowania i malowania,
• Dobra znajomość montażu konstrukcji pod suchą zabudowę.

• Polską umowę o pracę z pełnymi świadczeniami i zwrot kosztów podróży do Warszawy i z Warszawy na podpisanie dokumentów,
• Bezpłatne zakwaterowanie: domki/kwatery w wysokim standardzie (pokoje dwuosobowe, Internet wifi, dostęp do kuchni z pełnym wyposażeniem, minimum jedna łazienka, pralka, środki czystości, tv),
• Codzienny transport na budowę i z powrotem, narzędzia do pracy, ubrania robocze i sprzęt BHP wysokiej jakości,
• Organizacja transportu do Szwecji (np. samolot, FlixBus, pociąg, prom, bus firmowy),
• Praca po 8/9 godzin dziennie od poniedziałku do piątku, 6 godzin w soboty,
• Możliwość zaliczki w pierwszym miesiącu pracy,
• Dodatek za polecenie pracownika,
• Dodatek frekwencyjny 1000 SEK brutto.

Zatrudniamy również obywateli innych narodowości pod warunkiem posiadania Karty stałego pobytu lub statusu rezydenta długoterminowego.

Osoby zainteresowane proszę o przesłanie CV na adres mb@pracownicybudowlani.pl lub kontakt telefoniczny – tel. 536-548-851. Nie odbieram? Wyślij sms „KG-SZWECJA” – na pewno oddzwonię!

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym przez BERKER DOMINIS Sp. z o.o. NIP 7582358966 w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

Obowiązek informacyjny Obowiązek Kandydaci do pracy/Pracownicy Administratorem danych jest firma BERKER DOMINIS Sp. z o.o. z siedzibą w Ostrołęce ul. Korczaka 4. Z administratorem danych można się skontaktować poprzez adres email biuro@pracownicybudowlani.pl, formularz kontaktowy pod adresem www.pracownicybudowlani.pl, telefonicznie pod numerem (029) 717 68 96 lub pisemnie na adres siedziby administratora. Zgodę należy wyrazić na udział w obecnym procesie rekrutacyjnym jeśli chce Pani/Pan wziąć w nim udział, jeśli natomiast chcą Państwo otrzymywać od nas aktualne oferty pracy i uczestniczyć w przyszłych procesach rekrutacyjnych to należy wyrazić zgodę na udział w przyszłych procesach rekrutacyjnych. Wyrażenie zgody jest dobrowolne i może być w każdej chwili odwołane. Wystarczy wysłać taką informację na adres e-mail: biuro@pracownicybudowlani.pl , lub złożyć wniosek w siedzibie spółki. Cofnięcie zgody nie będzie wpływać na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie Twojej zgody przed jej wycofaniem. Dane osobowe będą przetwarzane: a) w celu wykonania obowiązków wynikających z przepisów prawa, związanych z procesem zatrudnienia, w tym przede wszystkim Kodeksu pracy – podstawą prawną przetwarzania jest obowiązek prawny ciążący na Administratorze (art. 6 ust. 1 lit c ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych nr 2016/679 (Rozporządzenie 2016/679) w związku z przepisami Kodeksu pracy) b) w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji w zakresie danych niewymaganych przepisami prawa – podstawą prawną przetwarzania jest zgoda (art. 6 ust. 1 lit a Rozporządzenia 2016/679) c) dla celów prowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych, w przypadku wyrażenia zgody na przetwarzanie danych w tym celu – podstawą prawną przetwarzania jest zgoda (art. 6 ust. 1 lit a Rozporządzenia 2016/679) d) w celu ustalenia lub dochodzenia ewentualnych roszczeń lub obrony przed takimi roszczeniami przez Administratora – podstawą prawną przetwarzania danych jest prawnie uzasadniony interes Administratora (art. 6 ust. 1 lit f Rozporządzenia 2016/679). Pani/Pana dane osobowe mogą być przekazywane podmiotom przetwarzającym dane osobowe na zlecenie administratora: podmiotom współpracującym w zakresie rekrutacji, pracownikom spółki, dostawcom usług IT, dostawcom usług kadrowo-księgowych. Pani/Pana dane zawarte w CV, wypełnionych formularzach oraz przekazane naszym pracownikom będą także przekazywane do potencjalnego pracodawcy na podstawie przepisów prawa. Dane będą przetwarzane do momentu wycofania przez Panią/Pana zgody na przetwarzanie danych osobowych lub upłynięcia okresu 4 lat. Okres przechowywania danych osobowych może zostać każdorazowo przedłużony o okres przedawnienia roszczeń, jeżeli przetwarzanie danych osobowych będzie niezbędne dla dochodzenia ewentualnych roszczeń lub obrony przed takimi roszczeniami przez Administratora. Przysługuje Pani/Panu prawo do: - dostępu do Pani/Pana danych oraz prawo żądania ich sprostowania, ich usunięcia lub ograniczenia ich przetwarzania oraz prawo do ich przenoszenia. wycofania zgody w dowolnym momencie poprzez podany kontakt do Administratora. - wniesienia skargi do organu nadzorczego. Jeżeli uważa Pani/Pan, że przetwarzamy dane niezgodnie z prawem, to przysługuje Pani/Panu prawo do złożenia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. KRAZ 13 471