Opis pracy
Prowadzimy tę rekrutację do firmy świadczącej kompleksowe usługi doradcze i operacyjne dla sektora B2B w obszarze HR.
Zakres obowiązków
- Aktywne pozyskiwanie nowych klientów B2B
- Umawianie i prowadzenie spotkań z potencjalnymi klientami
- Rozpoznawanie potrzeb biznesowych i HR klientów oraz dobieranie odpowiednich rozwiązań
- Przygotowywanie ofert i prezentowanie rozwiązań klientom
- Prowadzenie procesu sprzedażowego od pierwszego kontaktu do finalizacji współpracy
- Budowanie i rozwijanie długofalowych relacji z klientami
- Rozwijanie współpracy z obecnymi klientami poprzez identyfikowanie nowych potrzeb
- Monitorowanie rynku, trendów oraz działań konkurencji
- Realizacja ustalonych celów sprzedażowych i praca na KPI
Wymagania
- Doświadczenia w sprzedaży B2B, najlepiej usług
- Umiejętności aktywnego pozyskiwania klientów i prowadzenia rozmów handlowych
- Swobody w kontaktach z klientami biznesowymi
- Umiejętności rozpoznawania potrzeb klienta i przekładania ich na konkretne rozwiązania
- Samodzielności, dobrej organizacji pracy i konsekwencji w realizacji celów
- Nastawienia na wynik i gotowości do pracy z KPI
- Umiejętności budowania profesjonalnych i długofalowych relacji z klientami
Mile widziane
- Doświadczenie w sprzedaży usług doradczych, outsourcingowych, HR lub rekrutacyjnych
- Znajomość rynku HR i/lub Talent Acquisition
- Doświadczenie we współpracy z działami HR
- Kontakty biznesowe w średnich i dużych firmach
Oferujemy
- W pełni zdalny model pracy
- Dużą samodzielność i możliwość organizowania własnego procesu sprzedażowego
- Współpracę z doświadczonym zespołem
- Możliwość rozwoju w sprzedaży usług B2B i obszarze HR
- Udział w ciekawych projektach realizowanych dla klientów biznesowych
- Wynagrodzenie podstawowe oraz system prowizyjny uzależniony od wyników
- Realny wpływ na rozwój sprzedaży i budowanie bazy klientów