Kierownik / Kierowniczka robót technologicznych

Informacje

Opis stanowiska

• Nadzorowanie i koordynowanie prac technologicznych na realizowanej inwestycji.


• Organizowanie robót zgodnie z harmonogramem, dokumentacją projektową oraz wymaganiami jakościowymi i BHP.


• Współpraca z Kierownikiem Budowy, Kierownikiem Kontraktu, planistą, podwykonawcami i Inwestorem.


• Analizowanie dokumentacji technicznej oraz zapewnienie jej prawidłowego wykorzystania podczas realizacji robót.


• Planowanie zakresu prac podwykonawców, uzgadnianie terminów oraz kontrolowanie postępu realizacji.


• Nadzorowanie prac związanych z prefabrykacją i montażem instalacji, rurociągów, konstrukcji wsporczych oraz urządzeń technologicznych.


• Przygotowywanie zapytań ofertowych i porównywanie ofert otrzymanych od firm wykonawczych.


• Kontrolowanie jakości oraz zgodności wykonanych prac z dokumentacją i wymaganiami technicznymi.


• Uczestniczenie w odbiorach, sporządzanie raportów i kompletowanie dokumentacji związanej z realizacją robót.


• Rozwiązywanie bieżących kwestii technicznych i wspieranie zespołu w sprawnej realizacji inwestycji.

Wymagania

• Co najmniej 3 lata doświadczenia w realizacji lub nadzorze nad robotami technologicznymi.


• Wyższe wykształcenie techniczne.


• Znajomość technologii prefabrykacji i montażu instalacji technologicznych.


• Umiejętność czytania dokumentacji technicznej i rysunków izometrycznych.


• Doświadczenie przy inwestycjach przemysłowych, energetycznych lub ciepłowniczych.


• Dobra organizacja pracy oraz umiejętność koordynowania kilku zadań jednocześnie.


• Znajomość MS Office.


• Komunikatywna znajomość języka angielskiego.


• Prawo jazdy kategorii B.


• Uprawnienia G2 i G3 w zakresie eksploatacji i/lub dozoru będą dodatkowym atutem.

Oferujemy

• Umowę o pracę i stabilne warunki zatrudnienia.


• Możliwość rozwoju zawodowego przy realizacji dużych projektów budowlanych.


• Pracę w doświadczonym zespole specjalistów.


• Laptop i telefon oraz inne niezbędne narzędzia do wykonywania obowiązków.


• Rozbudowany pakiet benefitów.


• Ciepły posiłek w czasie pracy.


• Przyjazną atmosferę i możliwość współpracy z ekspertami z branży.


• Program rozwoju kompetencji technicznych, menedżerskich i interpersonalnych.