Pracownik magazynowy z obsługą wózka widłowego [K/M]

Aktualnie poszukujemy pracowników dla naszego Klienta działającego w branży drukarskiej.

Twój zakres obowiązków:

• Załadunek i rozładunek towarów
• Obsługa wózka widłowego (UDT II WJO/UDT I WJO)
• Rozmieszczanie towarów w magazynie
• Praca ze skanerem
• Dbanie o porządek oraz przestrzeganie zasad BHP w magazynie

Nasze wymagania:

• Aktualne uprawnienia UDT na wózki widłowe (doświadczenie mile widziane)
• Gotowość do pracy w systemie trzyzmianowym (06:00–14:00, 14:00–22:00, 22:00–06:00)
• Chęć do pracy przy obsłudze wózków widłowych

To oferujemy:

• Stabilne zatrudnienie w międzynarodowej firmie o wysokich standardach pracy
• Przyjazną atmosferę, zgrany zespół i wysoką kulturę organizacyjną
• Umowę o pracę bezpośrednio z pracodawcą od pierwszego dnia
• Wynagrodzenie podstawowe w wysokości 5400-5800 zł brutto na start oraz możliwość rozwoju finansowego.
• Premie wakacyjne i świąteczne
• Pracę od poniedziałku do piątku w systemie trzyzmianowym: 06:00–14:00, 14:00–22:00, 22:00–06:00
• Prywatną opiekę medyczną
• Kartę Multisport
• Grupowe ubezpieczenie na życie
• Pożyczki nieoprocentowane
• Zorganizowany transport z Zielonej Góry/dopłaty do paliwa powyżej 20 km
• Wysokie standardy bezpieczeństwa i komfortowe warunki pracy (czyste zaplecze sanitarne, wysokiej jakości odzież robocza).

ASISTWORK Sp. z o.o. jest działającą na rynku polskim agencją doradztwa personalnego i pracy tymczasowej nr 10052.

Administratorem Państwa danych osobowych jest Asistwork Sp. z o.o. z siedzibą we Wrocławiu przy ul. Żmigrodzkiej 244. Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony Danych (IOD)- Urszulę Giercarz, z którą można skontaktować się poprzez adres mailowy: iod@asistwork.pl. Przetwarzamy Pani/ Pana dane osobowe zawarte w CV w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji. Przetwarzamy również dane osobowe jeśli wyraziła Pani/ wyraził Pan zgodę na przesyłanie treści o produktach i usługach oraz kontakt w związku z przyszłymi rekrutacjami i/lub na inne stanowisko. Podanie danych w zakresie nieokreślonym przepisami prawa zostanie potraktowane przez ADO jako dobrowolna zgoda – jako czynność potwierdzająca wynikająca z wysłania dodatkowych danych zawartych w CV. Dane będą przetwarzane, a następnie przechowywane, przez czas niezbędny do realizacji rekrutacji, a w przypadku udzielonej zgody do czasu jej wycofania – zgodę można wycofać w każdym dowolnym momencie na wskazany adres e-mail do IOD. Możemy też przetwarzać Pani/ Pana dane osobowe w związku ze zgłoszeniem w zakresie Ustawy o sygnalistach. Ma Pani/ Pan prawo dostępu do danych osobowych ich sprostowania, usunięcia danych osobowych, ograniczenia przetwarzania danych osobowych, wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Więcej informacji dot. przetwarzania danych osobowych, otrzymają Państwo kontaktując się z Administratorem na adres jego siedziby lub IOD na wskazany wyżej adres e-mail.