Specjalista ds. ryzyka i portfela kredytowego (KMN)
Specjalista ds. ryzyka i portfela kredytowego (KMN)
Twój zakres obowiązków
🚀 przekazywanie przeterminowanych należności kredytowych do windykacji oraz aktualizacja sald zadłużenia w obsłudze windykacyjnej,
🚀koordynowanie działań wobec dłużników we współpracy z firmami windykacyjnymi,
🚀 decyzje w sprawie optymalnych ścieżek postępowania z indywidualnymi dłużnikami,
🚀 monitorowanie i raportowanie spłacalności na portfelu przekazanym do windykacji.
Nasze wymagania
👍 wykształcenie wyższe (preferowane kierunki ekonomiczne i finansowe),
👍 co najmniej podstawowa znajomość SQL oraz znajomość pakietu MS Office, w szczególności MS Excel,
👍 dokładność i umiejętności analityczne,
👍 doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku będzie dodatkowym atutem,
👍 zaangażowanie w wykonywane obowiązki oraz umiejętność pracy zespołowej.
To oferujemy
👉 stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę, w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
👉 pracę zdalną (sporadyczna obecność w biurze),
👉 dostęp do pakietów abonamentowych w zakresie opieki medycznej, ubezpieczenia na życie oraz karty multisport,
👉 firmowe wejściówki na squasha, darmowe śniadania i lunche w firmowym bistro oraz owocowe środy;
👉 prywatny masażysta - każdy z pracowników może zapisać się 20-minutowy masaż w godzinach pracy,
👉 dogadujemy się w pracy i po godzinach, stąd udział w eventach sportowych np. survival race, konkursy sportowe oraz coroczna impreza firmowa,
👉 w naszym firmowym DNA zdrowie i pomoc są najważniejsze. Zapewniamy okresowe szczepienia przeciwko grypie, regularnie oddajemy krew. Wspieramy WOŚP oraz szlachetną paczkę ,a także inne akcje charytatywne,
👉 wiele innych udogodnień pracowniczych mających na celu zwiększenie (podniesienie ) komfortu pracy.
W naszej Firmie obowiązuje „Procedura zgłoszeń wewnętrznych naruszeń prawa”. Ma ona na celu w szczególności przeciwdziałanie i zwalczanie ewentualnie powstałych lub mogących powstać w Firmie naruszeń prawa (rodzaje naruszeń prawa podlegających zgłoszeniu wskazane zostały w w/w procedurze) w kontekście związanym z pracą oraz zapewnienie ochrony osobom zgłaszającym takie naruszenia. W celu pozyskania dalszych szczegółowych informacji, prosimy o zapoznanie się z „Procedurą zgłoszeń wewnętrznych naruszeń prawa” wraz z informacjami o przetwarzaniu danych.