Starszy inspektor/starsza inspektorka ds. bhp, p.poż i medycyny pracy

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

- w większości praca biurowa w 8-godzinnym systemie pracy od poniedziałku do piątku.

- ruchomy czas pracy (możliwość rozpoczęcia pracy w godz. 7:00 - 9:00).

- praca przy oświetleniu naturalnym i sztucznym, czynności przy
monitorze ekranowym poniżej połowy dobowego wymiaru czasu pracy.

- stanowisko pracy usytuowane na pierwszym piętrze budynku Komendy Powiatowej Policji w Sejnach. Budynek nie jest dostosowany do przemieszczania się osób niepołnosprawnych ruchowo pomiędzy piętrami (brak windy wewnętrznej).

• Zapewnienie w jednostce prawidłowej realizacji zadań z zakresu bezpieczeństwa i higieny służby i pracy oraz ochrony przeciwpożarowej
• Zapewnienie odpowiedniego poziomu szkoleń w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy (80 osób zatrudnionych)
• Przeprowadzanie przeglądów obiektów i pomieszczeń w zakresie ochrony przeciwpożarowej
• Ustalanie okoliczności i przyczyn wypadków w służbie i pracy oraz opracowywanie wniosków w tym zakresie
• Kierowanie policjantów oraz pracowników na badania w zakresie medycyny pracy (80 osób zatrudnionych)
• Bieżąca współpraca z Wojskowym Centrum Rekrutacji w zakresie zadań mobilizacyjno - obronnych

WYMAGANIA:

• wykształcenie: średnie technik BHP
• doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego
• Szkolenie dla pracowników służby bhp
• Kurs dla prowadzących sprawy ochrony przeciwpożarowej
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• wykształcenie: wyższe wyższe o kierunku BHP lub podyplomowe
• doświadczenia zawodowego

OFERUJEMY:

• Ruchomy czas pracy
• Indywidualny rozkład czasu pracy
• Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy
• Pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu
• Miejsce parkingowe na terenie urzędu
• Możliwość skrócenia dnia pracy dla zapewnienia opieki nad dzieckiem lub osobą zależną
• Dostosowanie planów urlopów pracowników posiadających dzieci w wieku szkolnym i przedszkolnym do terminów wakacji, ferii i przerw świątecznych
• Dofinansowanie do wypoczynku pracowników