Robotnik budowlany/ Pracownik produkcji (K/M)
Firma UNIHOUSE S.A. - fabryka domów modułowych w szkielecie drewnianym, poszukuje kandydatów do pracy przy produkcji modułów
Zadaniem zatrudnionej osoby będzie praca w wybranym obszarze produkcji:
- Obsługa piły formatowej lub linii produkcyjnej do obróbki drewna (maszyny Weinmann, Hundegger)
- Montaż konstrukcji drewnianych ścian i stropów
- Szpachlowanie i malowanie ścian
- Układanie glazury
- Montaż paneli i listew podłogowych
- Montaż stolarki okiennej / drzwiowej
- Prace elewacyjne
- Prace dekarskie / protan
- Załadunek modułów / przygotowanie do transportu
Od kandydatów oczekujemy:
- Chęci do pracy
- Doświadczenia w wykonywaniu prac na wybranym stanowisku
- W zależności od typu realizowanych prac i obłożenia produkcji – dyspozycyjności do pracy zmianowej
- Mile widziane posiadanie uprawnień do obsługi wózka widłowego i/lub suwnicy sterowanej z poziomu roboczego
Oferujemy:
- Umowę o pracę w stabilnej polskiej firmie o zasięgu międzynarodowym
- Wynagrodzenie godzinowe – stawka zależna od kwalifikacji i stanowiska
- Pracę w hali produkcyjnej w komfortowych warunkach
- Bogaty pakiet socjalny, o którym opowiemy na rozmowie
- Możliwość wyjazdu na budowy zagraniczne - (transport i zakwaterowanie na koszt firmy, wypłacany dodatek na wyżywienie)
- Szkolenia podnoszące kwalifikacyjne
Treść klauzuli
Zgodnie z art. 13 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. U. UE L 119 z dnia 04.05.2016 r.), dalej zwanym „RODO”, Unihouse S.A. z siedzibą przy ulicy Rejonowej 5, 17-100 Bielsk Podlaski, NIP: 543-218-76-57, KRS: 0000793054 przekazuje następujące informacje:
ADMINISTRATOR DANYCH OSOBOWYCH
- Administratorem danych osobowych jest Unihouse S.A. z siedzibą przy ulicy Rejonowej 5, 17-100 Bielsk Podlaski, NIP: 543-218-76-57, KRS: 0000793054 (dalej: „Administrator”).
- Z Administratorem można się skontaktować za pośrednictwem adresu e-mail:daneosobowe@unihouse.pllub listownie na ww. adres siedziby Administratora.
CEL I PODSTAWA PRAWNA PRZETWARZANIA DANYCH OSOBOWYCH
- Dane osobowe przetwarzane są w następujących celach i w oparciu o następujące podstawy prawne:
1) przeprowadzenia procesu rekrutacji na oferowane stanowisko i wyboru odpowiedniej osoby do zatrudnienia, w tym oceny kwalifikacji, zdolności i umiejętności kandydata do pracy. Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22(1) Kodeksu pracy jest obowiązek prawny spoczywający na Administratorze (art. 6 ust. 1 lit. c RODO); w przypadku podania danych osobowych w zakresie szerszym niż określony w przepisach prawa pracy, podstawą prawną ich przetwarzania w ww. celu jest zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a RODO). Administrator nie żąda podania takich danych, jednak ich dostarczenie traktowane jest jako równoznaczne z wyrażeniem zgody na ich przetwarzanie;
2) w przypadku wyrażenia odrębnej zgody – w celu przeprowadzenia przyszłych (w tym spontanicznych) procesów rekrutacji i wyboru odpowiedniej osoby do zatrudnienia na wolnym stanowisku, w tym oceny kwalifikacji, zdolności i umiejętności kandydata do pracy, co odbywa się w oparciu o Państwa zgodę (art. 6 ust. 1 lit. a RODO);
ODBIORCY DANYCH OSOBOWYCH
- Dostęp do danych będzie mieć personel Administratora, jego podwykonawcy oraz podmioty świadczące usługi na jego rzecz (tj. usługi IT i wsparcia technicznego, telekomunikacyjne archiwizacji i niszczenia dokumentów, portale rekrutacyjne i ogłoszeniowe, operatorzy pocztowi, firmy doradcze i consultingowe, kancelarie prawne), w zakresie koniecznym w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji oraz obsługi korespondencji z kandydatem. W oparciu o
Państwa zgodę dane mogą być też przekazane do spółek z grupy Unibep w celach określonych w wyrażonej zgodzie.
- Dane osobowe mogą być również udostępnione uprawnionym do tego organom państwowym.
OKRES PRZECHOWYWANIA DANYCH OSOBOWYCH
- Dane osobowe będą przechowywane:
1) w przypadku udziału w konkretnym procesie rekrutacji – do czasu zakończenia procesu rekrutacji, ale nie dłużej niż przez okres 12 miesięcy lub wycofania zgody, w zależności od tego, co nastąpi pierwsze;
2) w przypadku przesłania aplikacji na potrzeby przyszłych rekrutacji – przez okres 12 miesięcy, o ile wcześniej nie wycofają Państwo swojej zgody;
PRAWA PRZYSŁUGUJĄCE W ZWIĄZKU Z PRZETWARZANIEM DANYCH OSOBOWYCH
- Przysługuje Państwu prawo do:
- żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania oraz prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych,
- cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem, zgodę może Pani/Pan wycofać poprzez wysłanie oświadczenia o wycofaniu zgody na nasz adres korespondencyjny bądź adres e-mailowy daneosobowe@unihouse.pl ,
III. wniesienia skargi do organu nadzorczego, tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
DLACZEGO PODAJE PANI/PAN SWOJE DANE OSOBOWE
- W przypadku udziału w konkretnym procesie rekrutacji, podanie danych w zakresie określonym w art. 22(1)Kodeksu pracy konieczne jest do wzięcia udziału w procesie rekrutacji, a ich niepodanie będzie skutkowało brakiem możliwości rozpatrzenia Państwa kandydatury. Podanie dodatkowych danych, niewskazanych w art. 221 Kodeksu pracy, oznacza wyrażenie zgody na ich przetwarzanie.
- W przypadku przyszłych (w tym spontanicznych) procesów rekrutacji podanie danych osobowych jest dobrowolne. Brak podania danych może jednak uniemożliwić wzięcie udziału w takich procesach rekrutacyjnych.
WYKORZYSTANIE DANYCH OSOBOWYCH DO PODEJMOWANIA ZAUTOMATYZOWANYCH DECYZJI, W TYM PROFILOWANIA
- Dane osobowe nie będą wykorzystywane do podejmowania zautomatyzowanych decyzji, w tym profilowania.