Specjalista ds. Łańcucha Dostaw (m/k)

TWÓJ ZAKRES OBOWIĄZKÓW

Aktualnie poszukujemy osoby na stanowisko Specjalisty ds. Łańcucha Dostaw / Specjalistki ds. Łańcucha Dostaw

• Tworzenie estymacji na indeksy obsługiwane przez magazyny zewnętrzne,
• Odpowiedzialność za zapas produktów zgromadzonych w magazynach zewnętrznych,
• Współpracę z dostawcami, składanie zamówień m wyjaśnianie rozbieżności,
• Koordynacja wysyłki towaru z magazynów zewnętrznych,
• Współpracę z innymi jednostkami w Pionie Łańcucha Dostaw oraz innymi działami w szczególności z Działem Zakupów oraz Działem Logistyki ,
• Przygotowywanie raportów m.in. dotyczących zapasów, dostępności,
• Wspieranie optymalizacji procesu zarządzania łańcuchem dostaw poprzez bieżącą analizę wskaźników.

NASZE WYMAGANIA

• Wykształcenie wyższe, preferowany kierunek związany z logistyką i/lub analizą danych (logistyka, ekonomia, statystyka, transport, matematyka itp.)
• Umiejętność pracy w Excelu na poziomie min. średniozaawansowanym
• Umiejętność pracy w dynamicznie zmieniającym się środowisku
• Komunikatywność oraz z umiejętność pracy w dużym zespole
• Zdolność szybkiego uczenia się
• Umiejętność analitycznego myślenia i szybkiego podejmowania decyzji
• Odporność na stres
• Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2

Mile widziane:

• Mile widziane doświadczenie w branży FMCG łańcuch dostaw/zakupy
• Mile widziana będzie znajomość programu SAP

Oferujemy:

• Dodatkowe wsparcie finansowe m.in.: zasilenia e-kodów środkami finansowymi do wykorzystania na zakupy w Biedronce i Hebe
  vouchery rabatowe, zniżki na oferty znanych marek, jak np.: cateringi dietetyczne, hotele, atrakcje dla dzieci i wiele więcej
• Ponad 20 benefitów, m.in.: prywatna opieka medyczna dla pracownika i jego najbliższej rodziny na preferencyjnych warunkach, dostęp do kart sportowych na preferencyjnych warunkach
  coroczne badania krwi, bezzwrotne wsparcie finansowe dla tych, którzy zmagają się z nagłymi problemami losowymi, nieoprocentowana pożyczka na cele mieszkaniowe, dostęp do ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach, dofinansowanie do spotkań integracyjnych, paczka świąteczna dla pracowników i ich dzieci, dostęp do gabinetu fizjoterapeutycznego na terenie biura
• Stabilną pracę u największego pracodawcy w Polsce: 30 lat na rynku, ponad 85 tysięcy pracowników, sklepy w ponad 1300 miejscowościach
• Kompleksowy onboarding: 3 - miesięczne wdrożenie, opieka buddy’ego, Induction Days z przedstawicielami różnych działów

Tutaj znajdziesz wyciąg z Regulaminu Wynagradzania: https://pracawbiedronce.pl/wyciag-z-regulaminu-wynagradzania-jeronimo-martins-polska/