Doradca / Doradczyni klienta ds. Ubezpieczeń

LeasingTeam Professional wspiera polskie i globalne przedsiębiorstwa w pozyskiwaniu kluczowych pracowników i zarządzaniu zasobami ludzkimi. Agencja specjalizuje się w rekrutacjach stałych na stanowiska średniego i wyższego szczebla oraz outsourcingu white-collar. Skutecznie realizuje zlecenia, pracując w oparciu o autorską metodologię ASSET®, która porządkuje działania rekruterów i zwiększa ich efektywność. Posiadamy biura w Warszawie, Katowicach, Gdańsku oraz we Wrocławiu. Professional należy do LeasingTeam Group - największej w kraju grupy spółek doradztwa personalnego wyłącznie z polskim kapitałem, która od 21 lat skutecznie łączy kandydatów i pracodawców, świadcząc im kompleksowy zakres usług HR.

Aktualnie dla jednego z naszych klientów poszukujemy kandydatów na stanowisko:

Doradca / Doradczyni klienta ds. Ubezpieczeń

Zakres obowiązków:

• Telefoniczna sprzedaż produktów ubezpieczeniowych dla nowych i obecnych klientów.

• Obsługa kampanii leadowych — zarówno połączeń wychodzących, jak i przychodzących.

• Realizacja indywidualnych planów sprzedażowych oraz celów jakościowych.

Oczekiwania:

Kogo szukamy:

• Osoby, którą motywują wyniki i która lubi pracować z jasno określonym celem.

• Kogoś, kto swobodnie korzysta z narzędzi cyfrowych i dobrze odnajduje się w pracy na systemach.

• Kandydata/kandydatki mówiącej płynnie po polsku, z wyraźną dykcją i naturalną łatwością w rozmowie telefonicznej.

• Osoby potrafiącej samodzielnie planować i organizować swoją pracę.

• Kogoś z minimum wykształceniem średnim.

• Osoby gotowej do pracy zmianowej w godzinach 8:00–21:00 (pn-pt)

Dodatkowym atutem będzie:

• gotowość do rozpoczęcia pracy w marcu — wtedy planujemy start nowej grupy szkoleniowej.

Oferta:

• Stabilne zatrudnienie w organizacji o ugruntowanej pozycji na rynku.

• Model pracy hybrydowej: 3 dni w biurze , 2 dni z domu.

• Kompleksowe wdrożenie stacjonarne oraz cykliczne szkolenia rozwijające kompetencje miękkie i twarde.

• Indywidualne sesje coachingowe wspierające rozwój.

• Atrakcyjny system premiowy uzupełniający wynagrodzenie podstawowe.

• Dostęp do platformy benefitowej (karta sportowa, opieka medyczna, dofinansowanie wypoczynku, rabaty i wiele innych).

• Platforma wellbeingowa (webinary, podcasty, konsultacje ze specjalistami).

• Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego.

• Zniżki na produkty ubezpieczeniowe,

• Różnorodne szkolenia wewnętrzne online.

• Spotkania i wyjazdy integracyjne.