Kogo szukamy? Senior Graphic Designer
Proponowane widełki : 8 000 - 9 500 PLN netto (B2B)
Jak pracujemy? Pracujemy hybrydowo (biuro w Warszawie). Czasami jeździmy także na spotkania z klientami do innych miast.
Kim jesteśmy?
W Green Parrot już od kilkunastu lat łączymy marketing z technologią. Naprawdę. Mamy ponad 100-osobowy zespół specjalistów od digital marketingu i IT w naszej agencji marketingowej oraz software house Develtio. Jesteśmy w ścisłej czołówce najbardziej technologicznie zorientowanych agencji zajmujących się marketingiem. Prowadzimy GreenLetter – jeden z największych martechowych newsletterów w Polsce, który czyta ponad 21 200 marketerów. Pracujemy dla najbardziej wymagających branż t.j. : finanse, telco, edukacja, beauty.
Jeżeli chcesz nas lepiej poznać, zapraszamy do odwiedzenia zakładki „kariera” na naszej stronie : : https : / / greenparrot.pl / kariera /
Senior Graphic Designer - kogo szukamy?
Jeśli potrafisz przekuwać swoje pomysły na projekty, które przekładają się na efektywne działania klientów, łączysz kropki w projektach tak, aby prowadzić projekt od briefu po egzekucję różnorodnych digitalowych assetów, dobrze czujesz się na spotkaniach z klientami, a także potrafisz zwinnie priorytetyzować swoją pracę – to stanowisko jest dla Ciebie. Jeśli do tego wszystkiego z zainteresowaniem śledzisz i wdrażasz do swojej pracy najnowsze trendy technologiczne – it’s a match!
Jako Senior Graphic Designer w Green Parrot będziesz :
Tworzyć nowe koncepcję wizualne na potrzeby projektów digitalowych i offlinowych (key visuale, branding, linie kreatywne).
Tworzyć kreacje na potrzeby ofert i przetargów.
Tworzyć proste animacje.
Na bieżąco pracować w projektach agencji – tworzyć KV, kreacje na potrzeby działań digitalowych i do druku.
Brać udział w spotkaniach z klientami – briefingi, przedstawianie koncepcji wizualnych, konsultacja projektów, prezentacje i pitchingi.
Monitorować trendy branżowe, postępy w projektowaniu i pojawiające się technologie oraz dzielić się wiedzą z członkami zespołu.
Odezwij się do nas, jeśli :
Masz wykształcenie z dziedziny grafiki, komunikacji wizualnej lub pokrewnej. Istotne jest posiadanie wcześniejszego doświadczenia w projektowaniu graficznym w środowisku agencyjnym.
Posiadasz silne umiejętności projektowe oraz dogłębną znajomość zasad projektowania, typografii, teorii koloru i układu graficznego. Znajomość oprogramowania, takiego jak Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, After Effects, InDesign) oraz Figmy.
Masz umiejętność priorytetyzowania swoich zadań zadań i dotrzymujesz terminów.
Masz umiejętność efektywnej współpracy z innymi działami i klientami, aby zrozumieć ich wymagania dotyczące projektów graficznych, zapewniać kreatywne rozwiązania oraz skuteczną komunikację na wszystkich etapach procesu projektowego.
Sprawnie poruszasz się po obecnych trendach projektowych, nowych technologiach (szczególnie wokół AI) oraz najlepszych praktykach w branży. Masz zdolność do wdrażania innowacyjnych strategii projektowych i narzędzi, które wspierają kreatywność i utrzymują konkurencyjność.
Potrafisz udzielać konstruktywnej informacji zwrotnej. Skuteczna komunikacja i umiejętności interpersonalne są dla nas niezwykle istotne.
Bardzo dobrze znasz angielski w mowie i w piśmie.
Co Ci oferujemy?
Odpoczynek od pracy podczas płatnych dni wolnych.
Pracę przy ciekawych i rozwojowych projektach dla znanych marek.
Pracę hybrydową - biuro w Warszawie.
Możliwość uczestnictwa w szkoleniach i konferencjach podnoszących kompetencje.
Pracę w bardzo elastycznej, zgranej organizacji, która ceni inicjatywę, chęć rozwoju i zmian.
Pracę w firmie zbudowanej wokół takich wartości jak efektywność, innowacyjność, otwartość i szczerość.
Po 3 miesiącach współpracy możliwość skorzystania z karty sportowej, pakietu medycznego oraz dofinansowania indywidualnych zajęć z j. angielskiego.
Moc ciekawych wyzwań w jednej z najbardziej ogarniętych technologicznie agencji!
Jak aplikować?
Nie wymagamy standardowego CV. Możesz wysłać uzupełniony profil na LinkedIn, swoją wizytówkę online, portfolio lub cokolwiek, co pozwoli nam poznać przebieg Twojej kariery i zdobyte doświadczenie.
Jak wygląda proces rekrutacji?
Zapoznajemy się z Twoją aplikacją i zapraszamy Cię na rozmowę, gdy uznamy, że możemy do siebie pasować. 😉
Rozmowa z Pauliną – HR Managerką – podczas rozmowy chcemy Cię lepiej poznać, dowiedzieć się, jakie są Twoje oczekiwania względem przyszłego miejsca pracy itd.
Rozmowa z Magdą - Head of Creative, Anią - Senior Graphic Designerką & Team Leaderką oraz Olgą - Senior Art Directorką będzie okazją, by lepiej Cię poznać, porozmawiać o Twoich projektach i przyjrzeć się Twojemu podejściu do pracy twórczej.
Zadanie rekrutacyjne – ten etap może się pojawić, ale nie musi – to zależy jak dobrze uda nam się poznać Twoje umiejętności na podstawie portfolio oraz rozmów.
Graphic Designer • Warszawa, Polska