Description
Requirements Kogo szukamy Twoja rola : Jako Manager / Managerka w Dziale Audytu będziesz odpowiedzialny / a za zarządzanie portfelem klientów audytowych. Będziesz nadzorował / a i realizował / a projekty dla polskich i międzynarodowych klientów. Jako lider / ka zespołów projektowych będziesz dzielić się wiedzą, jak również będziesz odpowiadać za ich rozwój i motywację. Dodatkowo będziesz mieć możliwość wzięcia udziału w projektach doradczych dla klientów Deloitte. Jeśli :
- Masz minimum pięcioletnie doświadczenie w audycie finansowym;
- Masz wykształcenie wyższe;
- Znasz polskie i międzynarodowe standardy rachunkowości;
- Posiadasz doświadczenie w efektywnym zarządzaniu projektami audytowymi na każdym z etapów realizacji;
- Potrafisz rozwijać relacje biznesowe – identyfikować potrzeby i oferować najlepsze rozwiązania klientom;
- Masz lub jesteś w trakcie uzyskiwania kwalifikacji PIBR;
- Swobodnie posługujesz się językiem angielskim i bardzo dobrze znasz pakiet MS Office;
- Chcesz pracować dla znanych polskich i międzynarodowych klientów;
- Jesteś nastawiony na szukanie rozwiązań i dzielenia się wiedzą
zapraszamy do rozmów! Twoja przyszła rola
Prowadzenie projektów audytowych, ść za budżet i dokumentację, przygotowanie planu badania z uwzględnieniem planowania pracy zespołu projektowego, identyfikowanie ryzyk, dobór zakresu prac do danego poziomu ryzyka, wybór i projektowanie odpowiednich procedur, wykonywanie procedur audytowych (testy zgodności i wiarygodności), bieżąca identyfikowanie i rozwiązywanie problemów;Zarządzanie zespołami projektowymi, , alokowanie i koordynacja zadań, monitorowanie postępów prac, wspieranie merytoryczne i rozwijanie kompetencji członków zespołów projektowych;Współpraca z klientami, żetu, obustronnych zobowiązań i statusu prac.To oferujemy Zyskujesz :
Realną i jasno określoną ścieżkę rozwoju zawodowego;Realizację projektów dla najbardziej rozpoznawalnych firm na rynku;Umowę o pracę na czas nieokreślony, atrakcyjne wynagrodzenie oraz bogaty pakiet benefitów;Finansowanie kursów przygotowujących i egzaminów podnoszących kwalifikacje zawodowe – PIBR;Szeroką ofertę szkoleń merytorycznych oraz rozwój umiejętności w ramach Deloitte Learning Academy;Różnorodny i zaangażowany zespół nastawiony na współpracę.cieżka rekrutacji Ścieżka Rekrutacji I etap - Prześlij CV (PDF / Word) w j. polskim / j. angielskim II etap - rozmowa z HR (online) III etap - Rozmowa z Hiring Managerami IV etap - witamy na pokładzie : ) O Deloitte Deloitte to różnorodność ludzi, doświadczeń, branż i usług, w których je realizujemy - w 150 krajach na świecie. To wyzwania intelektualne, dobry start zawodowy, możliwości ciągłego rozwoju i zebrania cennych życiowych doświadczeń. Musisz zrobić pierwszy krok - postawić kropkę na końcu wysyłanego CV, a potem podpisywanej umowy. Deloitte to po prostu dobry wybór. I kropka. O zespole Jako Dział Audytu w Deloitte tworzymy skuteczną drużynę indywidualności z pasją do tego, co robimy w życiu zawodowym i osobistym. Dołącz do naszego zespołu - zapraszamy
LI-MS1