Ta oferta pracy nie jest dostępna w Twoim kraju.

Techniczny Manager Projektu

HireWise - Rekrutacja w Sprzedaży i MarketinguPoznań, Polska

Ponad 30 dni temu

Opis pracy

Do firmy, która zajmuje się projektowaniem, produkcją i montażem stoisk targowych oraz systemów wystawienniczych szukamy osoby z doświadczeniem w zarządzaniu projektami technicznymi w branżach takich jak eventowa, scenograficzna, budowlana czy architektoniczna. Jeśli potrafisz zorganizować produkcję stoiska od A do Z, dogadać się z podwykonawcami i dopilnować budżetu – to ogłoszenie jest dla Ciebie!

Zakres obowiązków

Zarządzanie projektami i koordynacja realizacji stoisk targowych na rynku polskim i za granicą
Praca z dokumentacją techniczną (CAD, 3D – SolidWorks, SketchUp)
Przygotowanie rysunków technicznych oraz kontakt z produkcją
Współpraca z podwykonawcami (produkcja, grafika, logistyka)
Kontrola budżetu projektu i jakości wykonania
Zarządzanie projektami w systemie Asana (produkcja, logistyka, kontakt z klientem)
Udział w spotkaniach z klientem i dostosowanie projektów do ich potrzeb

Poszukiwane kompetencje

Doświadczenie w zarządzaniu projektami technicznymi, eventowymi lub z branży pokrewnej

Umiejętność czytania dokumentacji technicznej (znajomość programów do projektowania 3D np. SolidWorks, SketchUp itp.)

Umiejętność współpracy z zespołem technicznym i podwykonawcami

Bardzo dobra organizacja pracy

Znajomość j. angielskiego na poziomie B2

Gotowość do wyjazdów (ok. 6–8 dni / miesiąc w sezonie)

Oferujemy

Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub kontrakt B2B

Wynagrodzenie : 11 000 –13 000 zł brutto lub 13 000 - 15 000 zł netto na FV + VAT+ premie projektowe

Stacjonarną pracę w biurze w miejscowości koło Poznania oraz wyjazdy służbowe

Pracę w dynamicznym zespole z jasno określonym onboardingiem, celami i planami

Niezbędne narzędzia pracy : komputer, telefon, dostęp do auta firmowego

Cykliczne spotkania rozwojowe i realny wpływ na projekty

Pracę w firmie, która stawia na szczerość, transparentność i efektywną komunikację

Skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami, których CV będzie jasno wskazywało poszukiwane przez nas umiejętności i kompetencje. Proces rekrutacyjny będzie się składał z weryfikacji CV, 5-minutowej rozmowy telefonicznej, 30-minutowej wideo rozmowy kwalifikacyjnej, 90-minutowej rozmowy z elementami Assessment Center, spotkania w siedzibie firmy naszego klienta. Na koniec każdego etapu wrócimy do Ciebie z informacją zwrotną.

Utwórz powiadomienie o ofertach pracy dla tego wyszukiwania

Manager Manager Manager • Poznań, Polska