Technical Application Consultant

Technical Application Consultant

Miejsce pracy : Wrocław

Your responsibilities

• Support the sales team with technical customer inquiries across the entire HARTING portfolio as second and third level support, including design-in support
• Identify customer-specific solutions and hand them over to the relevant department
• Maintain and provide a knowledge database for technical support to increase efficiency
• Support and participate in HARTING sales events with customers
• Coordinate technical complaints internally and externally in collaboration with adjacent departments
• Conduct regional competitor analysis
• Support change and discontinuation processes
• Organize and conduct internal technical training sessions

Our requirements

What we offer

Benefits

Prosimy o przesłąnie CV w języku polskim i angielskim.

HARTING Polska

„HARTING to silne połączenia – na całym świecie. Jako jeden z wiodących międzynarodowych dostawców przemysłowej technologii połączeń łączymy klientów z ich cyfrową przyszłością.

A jako pracodawca? Łączymy około 6200 osób w siedzibie głównej w Espelkamp i w lokalizacjach na całym świecie. Dzięki wspaniałym pracownikom, ciągłym nowym możliwościom i innowacjom w zakresie IoT i sztucznej inteligencji, pozostajemy przy tym wierni naszym korzeniom : jako firma rodzinna, która pomimo zaawansowanej technologii nigdy nie traci kontaktu z rzeczywistością”.

DOŁĄCZ DO NASZEGO ZESPOŁU!

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez HARTING Polska Sp. z .o.o. z siedzibą w : Duńska 11, 54-427 Wrocław (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne : (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.

Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.

Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.

Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.

Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.

W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem : kateryna.bodaratska@harting.com.