Opis stanowiska
podany przez pracodawcę :
Poszukujemy proaktywnego Menedżera / Menedżerki ds. Analityki, który / a dołączy do naszego zespołu danych w dynamicznym środowisku sektora DIY. Na tym stanowisku będziesz odpowiadać za zapewnienie, że nasze dane dotyczące między innymi sprzedaży, marketingu, łańcucha dostaw są dokładne, dostępne i dobrze udokumentowane. Będziesz odpowiedzialny / a za tworzenie raportów i analiz w Power BI, procesy ekstrakcji danych oraz zapewnienie jakości danych. Będziesz współpracował / a z różnymi działami – Marketingu, Finansów, HR, Zakupów oraz Łańcucha Dostaw – aby dostarczać rzetelne wnioski i wspierać ciągłe doskonalenie naszych procesów analitycznych.
Twoje kluczowe obowiązki będą obejmować :
- Dostarczanie wysokiej jakości analiz i wniosków, które wspierają kluczowe decyzje w zarządzaniu biznesem Leroy Merlin poprzez sprawne zarządzanie zwinnymi zespołami analitycznymi (BI Developers)
- Współpraca z zespołami międzyfunkcyjnymi w celu integracji i interpretacji danych analitycznych i operacyjnych
- Tworzenie i utrzymywanie pulpitów nawigacyjnych, raportów i wizualizacji, które usprawniają planowanie strategiczne oraz wspierają operacyjne procesy w sklepach
- Zapewnianie dokładności, przejrzystości i jakości w logice raportowania, filtrach i wskaźnikach
Twoje obowiązki będą również obejmować :
Prowadzenie spotkań i warsztatów w celu zbierania wymagań i dostosowywania strategii analitycznych do potrzeb portfolio raportowegoWspieranie odpowiedzialnego zarządzania danymi (data stewardship), zarządzania jakością oraz standardów ładu korporacyjnego w zakresie danych (data governance)Wykorzystywanie wiedzy na temat wskaźników raportowych oraz ergonomii użytkowania narzędzi BIWspółtworzenie szerszych działań firmy Leroy Meriln na rzecz rozwoju opartego na podejściu „data driven” i bogatego we wnioski na podstawie rzetelnych i jakościowych danychAngażowanie się w pracę z nowymi technologiami, w tym generatywną sztuczną inteligencją (GenAI), w celu rozszerzania możliwości analitycznych i projektowania rozwiązańWymagania stawiane pracownikowi :
Wymagania :
Wykształcenie wyższe w dziedzinie nauk ilościowych i / lub informatycznychPonad 5 lat doświadczenia na stanowiskach związanych z danymi lub analityką, preferencyjnie w branży Retail lub usługach doradczych / konsultingowychPonad 3 lata doświadczenia w zarządzaniu zespołem analitycznymZrozumienie zagadnień w przygotowywaniu danych (data wrangling), modelowaniu i projektowaniu potoków danych (data pipelines)Doświadczenie w zarządzaniu i analizie złożonych baz danych oraz w korzystaniu z rozwiązań chmurowych GCP : BigQuery, AirFLowBiegłość w obsłudze narzędzi do wizualizacji, takich jak Power BI lub LookerDoświadczenie w budowaniu skalowalnych pulpitów nawigacyjnych i platform raportowychPraktyczne doświadczenie w zakresie Data Governance i zarządzania danymi podstawowymi (Master Data Management)Silne umiejętności statystyczne i analityczne, poparte udokumentowaną zdolnością do walidacji i zapewniania dokładności danychUdokumentowana umiejętność przekładania wymagań biznesowych na skalowalne rozwiązania techniczneDoświadczenie we wspieraniu międzyfunkcyjnych projektów o dużym znaczeniuMile widziane :
Doświadczenie hands-on w utrzymywaniu ekosystemów do zarządzania przepływami danych (np. AirFlow) i dokumentowaniu infrastrukturyBiegłość w językach programowania (np. Python, SQL)Komfort pracy w dynamicznym środowisku o zmiennych priorytetachZnajomość metodyk zwinnych np. ScrumDoskonałe umiejętności komunikacji ustnej i pisemnej, z umiejętnością przekazywania wniosków z danych zróżnicowanym odbiorcom, w tym kadrze kierowniczej wyższego szczeblaNastawienie na współpracę z proaktywnym, zorientowanym na misję podejściem do pracyCo zyskasz dołączając do Ekipy?
Pracę w hybrydowym modelu w nowoczesnym biurowcu FORESTUmowę o pracęDostęp do technologii - nie mamy ograniczeń - pracujemy na rozwiązaniach wysoko ocenianych przez GartneraDostęp do specjalistycznych szkoleń, kursów Google / Coursera i nie tylkoNieformalną atmosferę pracy - mamy w sobie luz, skracamy dystansSamodzielność działania, realny wpływ na projekty, również te międzynarodowe - nuda i rutyna są nam obceBezpośredni udział w technologicznej transformacji naszej firmyUdział w programach rozwojowych - bo dla nas Twój rozwój jest ważny (zarówno ekspercki, jak i liderskichOprócz wynagrodzenia podstawowego udział w wynikach firmy w postaci premii kwartalnej oraz prawa do nabycia akcji Grupy Adeo!Bogaty pakiet benefitów pozapłacowych : platformę benefitów MyBenefit, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, wsparcie finansowe przy zakupie pierwszego mieszkania, możliwość nauki języków obcych poprzez Platformę go FLUENT dla Ciebie i Twoich bliskichFirma oferuje :
Twoje benefity w Ekipie Leroy Merlin :
Premia kwartalna;Udział w wynikach i Akcjonariat;Fundusz mieszkaniowy;Dofinansowanie do termomodernizacji;Ubezpieczenie grupowe;Mindgram - platforma edukacyjno-welbeingowa;Prywatna opieka medyczna;goFLUENT - platforma do nauki języków obcych;Kafeteria benefitów MyBenefit;Rabat na zakupy;Telefon służbowy;Autorskie programy rozwojowe i wsparcie przełożonego.