Miejsce pracy : Płock
Nr ref. : 01 / JN / 2025
Data zakończenia publikacji :
(umowa na czas zastępstwa)
Twój zakres obowiązków
- Kompleksowa organizacja projektów szkoleniowych wraz z ich obsługą administracyjną
- Nadzór nad realizacją szkoleń obligatoryjnych elearningowych – monitoring bieżącej realizacji
- Przygotowywanie budżetu szkoleń oraz monitorowanie realizacji szkoleń zgodnie z przyznanym budżetem
- Diagnozowanie oraz analiza potrzeb rozwojowych pracowników Spółki
- Realizacja projektów rozwojowych tj. Rozmowa Rozwojowa, Trenerzy wewnętrzni
- Przygotowywanie danych niezbędnych do raportów funkcjonujących w GK w tym szkoleniowych
- Nadzór nad prawidłowa realizacją usług przez operatora turystycznego
- Rozliczanie faktur z obszaru HR, głównie za usługi szkoleniowe
- Wdrażanie aktualizacji regulacji z zakresu HR zgodnie z wytycznymi
- Zapewnienie realizacji polityki personalnej na podstawie przyjętej przez Zarząd strategii Spółki
- Wsparcie w obsłudze administracyjno-socjalnej pracowników i procesach rekrutacyjnych
Nasze wymagania
Wykształcenie wyższe w zakresie zarządzania, psychologii lub pokrewneMinimum 3 lata doświadczenia w zakresie organizacji szkoleń i projektów rozwojowychDobre zrozumienie przepisów prawnych dotyczących HR oraz aktualnych regulacji w obszarze szkoleńUmiejętność diagnozowania potrzeb rozwojowych pracowników oraz analizy wyników szkoleńDoświadczenie w przygotowywaniu i monitorowaniu budżetów projektów, w tym szkoleńUmiejętność kompleksowej organizacji projektów oraz koordynacji działań wielu zespołówDoskonałe umiejętności komunikacyjne i interpersonalne oraz współpracy z różnymi działami w firmieUmiejętność rozliczania faktur oraz nadzoru nad usługami świadczonymi przez zewnętrznych dostawcówUmiejętność wdrażania i monitorowania projektów rozwojowych oraz dostosowywania działań do potrzeb organizacjiPraktyczna znajomość narzędzi i platform e-learningowych oraz umiejętność monitorowania ich efektywnościElastyczność i umiejętność adaptacji do zmieniającego się środowiska pracyMile widziane :
Znajomość systemu SAP – mile widzianaDoświadczenie w pracy w obsłudze kadrowej i rekrutacjachPrawo jazdy kat. BTo oferujemy
Atrakcyjne wynagrodzenie i stabilne zatrudnienieZróżnicowany zespół pracownikówPraca w firmie o strategicznym znaczeniu dla gospodarkiWymiana wiedzy między specjalistami w grupieDuży potencjał dla rozwoju zawodowegoDostęp do nowoczesnych narzędzi i metod pracy
Benefity
prywatna opiekamedyczna
dofinansowanie szkoleńi kursów
ubezpieczeniena życie
zniżki na firmoweprodukty i usługi
program emerytalnypreferencyjne pożyczkidodatkowe świadczeniesocjalne
karty przedpłaconedofinansowaniewypoczynku
inicjatywy dobroczynne