Talent.com
Ta oferta pracy nie jest dostępna w Twoim kraju.
Manager Produkcji / Manager Zmiany Produkcyjnej

Manager Produkcji / Manager Zmiany Produkcyjnej

ASISTWORK SP. Z O.O.Piaseczno, mazowieckie, Polska
25 dni temu
Opis pracy

Dla naszego klienta, lidera na rynku w branży spożywczej poszukujemy Managera Produkcji.

Opis stanowiska :

  • zarządzanie realizacją planów produkcyjnych w obszarach kuchni i pakowania
  • nadzór nad organizacją pracy podległego zespołu (15osób)
  • realizacja założeń budżetowych i optymalizacja kosztów
  • współpraca i bieżąca komunikacja realizacji kluczowych procesów w organizacji
  • odpowiedzialność za optymalizację procesów operacyjnych (wdrażanie norm, procedur, nowoczesnych technologii)

Wymagania :

  • doświadczenie na podobnym stanowisku
  • znajomość branży FMCG, narzędzi Lean
  • komunikatywna znajomość j. angielskiego
  • otwartość
  • nastawienie na cel
  • Oferujemy :

  • stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
  • umowę o pracę bezpośrednio
  • atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe + premię kwartalną
  • samochód służbowy
  • bogaty pakiet benefitów :  prywatna opieka medyczna, karta sportowa, dodatkowe ubezpieczenie na życie, zniżki na produkty i usługi firmy, posiłki pracownicze, karta lunchowa
  • pracę  w systemie zmianowym (7-19, 19-7)​
  • możliwości rozwoju i doskonalenia umiejętności - pakiety spersonalizowanych szkoleń, możliwość uczestniczenia w rozwoju perspektywicznej firmy
  • możliwość rozpoczęcia pracy w niedługim terminie
  • lokalizacja : okolice Warszawy
  • Osoby zainteresowane zapraszamy do przesłania zgłoszenia poprzez formularz, lub kontaktu telefonicznego 785 560 783, [email protected]

    Agencja zatrudnienia - nr wpisu 10052

    Administratorem Pani / Pana danych osobowych jest Asistwork sp. z o. o., („ADO”), adres : ul. Żmigrodzka 244, 51-131 Wrocław.Może Pani / Pan kontaktować się z wyznaczonym przez ADO inspektorem ochrony danych pod adresem email : awgAasistnet.pl.  Podane przez Panią / Pana dane osobowe przez nas przetwarzane w celu przeprowadzania procesu rekrutacyjnego dotyczącego stanowiska na które Pan / Pani aplikuje (zgodnie z art. 6 ust. 1 lit b RODO). Pani / Pana dane mogą być także przetwarzane w związku z innymi rekrutacjami prowadzonymi przez ADO, pod warunkiem, że wyrazi Pani / Pan na to zgodę.Podanie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Ustawy z 26 czerwca

    1974 r. Kodeks pracy (t.j. Dz. U. z 2020 poz. 1320) jest niezbędne, aby uczestniczyć w procesie rekrutacyjnym. Podanie danych w szerszym, nieokreślonym przepisami prawa, zakresie jest dobrowolne.Pozostałe podane przez Panią / Pana dane przetwarzane będą na podstawie udzielonej przez Panią / Pana zgody. Podanie danych w zakresie nieokreślonym przepisami prawa zostanie potraktowane przez ADO jako zgoda na przetwarzanie danych osobowych, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit a RODO oraz art. 9 ust.2 lit. a RODO (w przypadku danych osobowych szczególnych kategorii).W zakresie w jakim Pani / Pana dane osobowe przetwarzane są na podstawie udzielonej przez Panią / Pana zgody, może Pani / Pan cofnąć udzieloną zgodę w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.