Talent.com
Ta oferta pracy nie jest dostępna w Twoim kraju.
Główny specjalista ds. pozyskiwania i rozliczania funduszy

Główny specjalista ds. pozyskiwania i rozliczania funduszy

Rosomak S.A.Siemianowice Śląskie, śląskie, Polska
20 dni temu
Opis pracy

Główny specjalista ds. pozyskiwania i rozliczania funduszy

Miejsce pracy : Siemianowice Śląskie

Twój zakres obowiązków

  • weryfikacja możliwości pozyskania dotacji w ramach różnych programów pomocowych (krajowych i unijnych);
  • analiza i ocena projektów pod kątem możliwości otrzymania wsparcia oraz zgodności z przepisami pomocy publicznej;
  • przygotowywanie wniosków o dofinansowanie oraz innych wymaganych dokumentów;
  • monitorowanie dostępnych programów i źródeł finansowania;
  • rozliczanie projektów (przygotowywanie wniosków o płatność, harmonogramów płatności oraz innych dokumentów niezbędnych do rozliczania projektów);
  • monitorowanie zgodności wydatków z zapisami umów o dofinansowanie i obowiązującymi przepisami,
  • opracowanie dokumentacji dotyczącej wyboru wykonawców zgodnie z zasadą konkurencyjności;
  • współpraca z księgowością, zespołami projektowymi oraz instytucjami finansującymi.

Nasze wymagania

  • wykształcenie wyższe (preferowane kierunki : prawnicze, ekonomiczne lub techniczne)
  • co najmniej 2 letnie doświadczenie w zakresie przygotowywania i / lub rozliczania projektów inwestycyjnych / badawczo-rozwojowych współfinansowanych ze środków publicznych (krajowych i unijnych)
  • WYMAGANE UMIEJĘTNOŚCI
  • zasadnicze :
  • doświadczenie w samodzielnym przygotowywaniu dokumentacji aplikacyjnej i / lub doświadczenie w samodzielnym rozliczaniu projektów
  • znajomość zasad konstruowania projektów, w tym projektów badawczo-rozwojowych oraz inwestycyjnych
  • bardzo dobra obsługa pakietu MS Office
  • umiejętność nadzorowania wielu projektów równocześnie
  • znajomość języka angielskiego na poziomie B1
  • cechy osobiste :
  • zaangażowanie,
  • samodzielność,
  • dobra organizacji pracy,
  • umiejętność pracy z dużą ilością danych.
  • To oferujemy

  • umowę o pracę od pierwszego dnia pracy,
  • premia kwartalna,
  • stabilną pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
  • pracowniczy program emerytalny,
  • możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego,
  • bogaty pakiet socjalny, a w nim m.in. :
  • dofinasowanie do wypoczynku,
  • dofinasowanie do karnetu sportowego,
  • wiąteczne paczki dla dzieci,
  • system szkoleń podnoszących kwalifikacje,
  • prywatną opiekę medyczną od 1 zł na m-c,
  • nagrody jubileuszowe.
  • Benefity

  • dofinansowanie zajęć sportowych
  • prywatna opieka medyczna
  • dofinansowanie szkoleń i kursów
  • dodatkowe świadczenia socjalne
  • Dodatkowe informacje

  • Spółka zastrzega sobie prawo zaproszenia do dalszego udziału w postępowaniu kwalifikacyjnym tylko niektórych, wybranych przez siebie kandydatów oraz zakończenia postępowania kwalifikacyjnego bez wyłaniania najlepszego kandydata w każdym czasie i bez podania przyczyny.
  • Rosomak S.A.

    ROSOMAK Spółka Akcyjna z siedzibą w Siemianowicach Śląskich, przedsiębiorstwo o szczególnym znaczeniu dla gospodarki państwa specjalizujące się w produkcji, remoncie i modernizacji wyrobów specjalnych na potrzeby Sił Zbrojnych RP, m.in. Kołowych Transporterów Opancerzonych „ROSOMAK”,

    Dziękujemy za okazane zainteresowanie naszą firmą! Cieszymy się ze zgłoszenia się Pani / Pana do procesu rekrutacyjnego Spółki ROSOMAK S.A z siedzibą w Siemianowicach Śląskich, ul. Powstańców 5 / 7 (tel. : 32 228 57 51, e-mail : rekrutacja@rosomaksa.pl), NIP 643-000-00-98, REGON 000173143. Pani / Pana dokumenty zostaną przeanalizowane przez pracowników naszego działu właściwego ds. pracowniczych z najwyższą starannością w najbliższym możliwym terminie. Informujemy, że w sprawie pracy w ROSOMAK S.A. kontaktujemy się z wybranymi kandydatami. Pragniemy jednocześnie poinformować, jakie dane zbieramy i dlaczego oraz jak ich używamy w procesach rekrutacji. Trzy główne rodzaje danych, które gromadzimy to :

  • dane kontaktowe,
  • dane dotyczące przebiegu kariery i wcześniejszego zatrudnienia
  • dane dotyczące posiadanych uprawnień / umiejętności. Pani / Pana dane przetwarzamy na podstawie przepisów Ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy w szczególności art. 221 oraz w przypadku Pani / Pana zgody - dane będą przetwarzane również na potrzeby przyszłych rekrutacji, na podstawie art. 6 ust.1 lit. a RODO. WAŻNE! W dowolnym momencie przysługuje Pani / Panu prawo do cofnięcia wyrażonych zgód, co nie wpłynie na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano do czasu ich cofnięcia. Może się również zdarzyć, że Pana / Pani dane będą przetwarzane na podstawie art. 6 ust. 1 punkt f RODO
  • prawnie uzasadnione interesy realizowane przez spółkę) - mogą Państwo w dowolnym momencie wnieść sprzeciw – z przyczyn związanych ze swoją szczególną sytuacją – wobec przetwarzania swoich danych opartych na tej podstawie. Dane podawane na potrzeby rekrutacji podaje Pani / Pan dobrowolnie, jednak są one niezbędne w celu weryfikacji kandydatów do pracy – ich niepodanie będzie skutkowało brakiem możliwości udziału w procesie rekrutacyjnym. Rosomak S.A. nie wykorzystuje danych z procesów rekrutacyjnych do innych celów. Dostęp do Pani / Pana danych mają jedynie upoważnieni pracownicy ROSOMAK S.A., w szczególności są to pracownicy Działu właściwego ds. pracowniczych, Zarząd Spółki oraz kierownik działu, do którego Pani / Pan aplikuje. Dane z procesów rekrutacyjnych przetwarzane będą do 6 miesięcy od dnia zakończenia danego procesu rekrutacyjnego i / lub w przypadku zgody na przyszłe procesy rekrutacyjne do momentu jej cofnięcia ale nie dłużej niż 3 lata. Informujemy, że ma Pani / Pan prawo do żądania od ROSOMAK S.A. dostępu do danych osobowych dotyczących Pani / Pana osoby oraz uzyskania ich kopii, a także żądania ich sprostowania, usunięcia danych, ograniczenia ich przetwarzania oraz prawo wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Informujemy, że Pani / Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego / organizacji międzynarodowej, nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w tym również nie będą wykorzystywane do profilowania. Zawsze w razie wątpliwości odnośnie swoich danych może Pani / Pan skontaktować się z naszym Inspektorem Ochrony Danych, iod@rosomaksa, tel. 577-631-313. Jednocześnie informujemy, że przysługuje Pani / Panu prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
  • Utwórz powiadomienie o ofertach pracy dla tego wyszukiwania

    Specjalista Funduszy • Siemianowice Śląskie, śląskie, Polska