Twoje nowe miejsce pracy :
Jesteśmy czołowym producentem najwyższej jakości, wielokrotnie nagradzanych leków, suplementów diety oraz produktów medycznych. Prowadzimy także zaawansowane badania w dziedzinie nauk medycznych oraz farmacji. Działamy w oparciu o całkowicie polski kapitał. Na rynku funkcjonujemy z sukcesami już od 40 lat. Pracują dla nas najlepsi specjaliści w branży. Dowiedz się więcej na : www.hasco-lek.pl .
Zadania :
- Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska różnych szczebli, obejmujące przygotowanie ogłoszeń, selekcję aplikacji, przeprowadzanie rozmów rekrutacyjnych oraz utrzymywanie kontaktu z kandydatami.
- cisła współpraca z menedżerami liniowymi oraz HR BP w celu identyfikacji potrzeb rekrutacyjnych i dopasowania profili kandydatów.
- Współtworzenie i wdrażanie działań wspierających markę pracodawcy oraz rozwój narzędzi rekrutacyjnych.
- Przygotowywanie raportów, zestawień i analiz rekrutacyjnych na potrzeby działu HR i biznesu.
- Aktywne poszukiwanie kandydatów z wykorzystaniem różnych źródeł, w tym bezpośredniego sourcingu (np. LinkedIn).
- Zaangażowanie w proces onboardingu nowych pracowników.
Nasze wymagania :
Wykształcenie wyższe (ukończone lub w trakcie), preferowane kierunki : zarządzanie zasobami ludzkimi, psychologia, socjologia lub pokrewne.Minimum 3-letnie doświadczenie zawodowe w obszarze rekrutacji i HR.Praktyka w samodzielnym prowadzeniu pełnych procesów rekrutacyjnych.Zaangażowanie, elastyczność i pozytywne nastawienie, szczególnie ważne w pracy w dynamicznym, zmieniającym się środowisku.Wysokie umiejętności komunikacyjne oraz asertywność.Umiejętność szybkiego reagowania na nowe wyzwania i priorytety, dobra organizacja pracy oraz zdolność do równoległego prowadzenia kilkunastu projektów.Rozwinięte kompetencje interpersonalne oraz umiejętność budowania partnerskich relacji z kandydatami i wewnętrznymi klientami.Bardzo dobra znajomość pakietu MS OfficeMile widziane doświadczenie w pracy z systemami rekrutacyjnymi (np. Traffit) oraz znajomość narzędzi sourcingowych, takich jak LinkedIn Recruiter.Doświadczenie w rekrutowaniu na stanowiska produkcyjne jako atut.To oferujemy :
Praca w stabilnej firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej, w zespole profesjonalistów pełnych pasji i zaangażowania.Szkolenie wdrożeniowe, wspierające szybkie i efektywne rozpoczęcie pracy w nowym środowisku.Atrakcyjne warunki zatrudnienia na podstawie umowy o pracę, zapewniające bezpieczeństwo i stabilność.Możliwości rozwoju zawodowego, w tym dostęp do programów szkoleniowych i ścieżek kariery.Przyjazna, niekorporacyjna atmosfera, sprzyjająca współpracy i budowaniu relacji w zespole.Zaangażowanie społeczne, w tym udział w inicjatywach takich jak Bieg Firmowy czy programy wolontariatu.Niezbędne narzędzia pracy, umożliwiające efektywną realizację obowiązków.Twoje benefity :
Model pracy hybrydowej, umożliwiający elastyczne łączenie pracy zdalnej z obowiązkami w biurze dla lepszej równowagi zawodowo-osobistej.Program kafeteryjny z comiesięcznym doładowaniem punktów, pozwalający na wybór benefitów dostosowanych do indywidualnych potrzeb.Dostęp do platformy MultiLife, oferującej usługi wspierające zdrowie, rozwój osobisty i równowagę między pracą a życiem prywatnym.Dofinansowanie karty Multisport, promujące aktywny styl życia i dostęp do obiektów sportowych w całej Polsce.Prywatna opieka medyczna, zapewniająca szybki dostęp do wysokiej jakości usług zdrowotnych dla pracownika i jego bliskich.Uznanie jubileuszy pracy, celebrujące zaangażowanie poprzez specjalne nagrody i wyróżnienia.Możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie, gwarantującego dodatkowe bezpieczeństwo finansowe.Imprezy integracyjne, wzmacniające relacje zespołowe i pozytywną atmosferę w pracy.Dostęp do aplikacji do nauki języków obcych, wspierającej rozwój kompetencji językowych w elastyczny sposób.Co zrobić, aby do nas dołączyć?
Jeśli ta oferta Cię zainteresowała, kliknij Aplikuj i prześlij nam swoje aktualne CV.
Twoje zgłoszenie przeczytamy z najwyższą uwagą! Skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.