Talent.com
Ta oferta pracy nie jest dostępna w Twoim kraju.
Senior Manager IT (Logistic Execution Solutions)

Senior Manager IT (Logistic Execution Solutions)

Flextronics International Poland Sp. z o.o.Tczew, pomorskie, Polska
6 dni temu
Opis pracy

Senior Manager IT (Logistic Execution Solutions)

Miejsce pracy : Tczew

Technologies we use

Operating system

  • Windows

Your responsibilities

  • Coordinating and supervising multi-national Solution Management staff members for globally used WMS in Flex (atlasPRIME)
  • Building long-term relationships with our internal and external customers on WMS related topics
  • Overseeing and specifying timeframes for major atlasPRIME onboardings and upgrade projects including system updates, upgrades, migrations, and outages
  • Working with implementation teams and consultants to ensure appropriate and on-time delivery of the projects
  • Coordinating decisions on system architecture to enable sustainable solutions delivery
  • Researching and recommending new features to be added to the software
  • Tracking and driving new features delivery of features and functions to WMS software
  • Analyzing business requirements and providing proposals on how to optimize processes with best practices
  • Ensuring that all delivered solutions comply with the system integrity
  • Ensuring the stability of the global application environment
  • Identifying problematic areas and implementing strategic solutions in time
  • Working closely with Development Leads and Developers to comply with high software quality standards
  • Identifying opportunities for team training and skills advancement
  • Our requirements

  • Proven record in managing a team
  • Fluency in English (written and verbal)
  • Excellent knowledge of MS Office
  • Communication (facilitation skills and very mature communication skills to be able to communicate to all levels in the organization)
  • Focus on quality, precision, and punctual of delivering results off goals and objectives set either internally or external
  • Outstanding analytical skills and problem-solving skills
  • High standards in work organization
  • Hands-on person, pro-active, and dynamic
  • Willingness to perform additional activities outside own area of expertise
  • Self-directed, well organized, and able to multi-task
  • Readiness to travel (up to max. 25%)
  • Appreciation of Lean management rules and how they can impact positively the business development cycle
  • Eligibility to work in EU
  • Optional

  • Knowledge of warehousing and / or TMS (Transport Management Systems) processes
  • Experience of working in Supply Chain area
  • Experience in leading Project implementation
  • This is how we organize our work

    This is how we work

  • in house
  • What we offer

  • Interesting and challenging job in an experienced and close-knit team
  • Substantive support in the process of adaptation
  • Participation in projects of international scope
  • Grant to study or learn foreign languages
  • Social package (private medical care and sports card)
  • Contract of employment
  • Hybrid model of work
  • Benefits

  • life insurance
  • To support our extraordinary teams who build great products and contribute to our growth, we’re looking to add a Senior Manager IT (Logistic Execution Solutions) located in Tczew or Łódź, Poland.

    Reporting to the Senior IT Director, the Senior Manager IT role involves coordinating and supervising Solution Management staff members for globally used WMS in Flex (atlasPRIME).

    Klauzula informacyjna RODO

    1. Administratorem Twoich danych osobowych jest Flextronics International Poland Sp. z o. o. z siedzibą w Tczewie 83-100 ul. Malinowska 28. 2. Przestrzeganie zasad ochrony danych nadzoruje wyznaczony u Administratora Inspektor Ochrony Danych, z którym można kontaktować we wszelkich sprawach związanych z ochroną danych osobowych, w tym w szczególności w celu realizacji przysługujących praw (wskazanych w pkt. 8 tego dokumentu). W celu kontaktu z Inspektorem Ochrony Danych należy przesłać wiadomość na adres e-mail dataprotection@flex.com lub pocztą na adres Administratora wskazany powyżej. 3. Twoje dane osobowe przetwarzać będziemy w celu prowadzenie postępowania rekrutacyjnego na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Podstawą prawną przetwarzania Twoich danych będzie - w przypadku zatrudnienia na podstawie umowy o pracę - art. 6 ust. 1 lit. c) Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych (obowiązek prawny – art. 221 § 1 Kodeks Pracy), w przypadku zatrudnienia na podstawie umowy cywilnoprawnej - art. 6 ust. 1 lit. b) Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych (podjęcie działań na żądanie osoby, której dane dotyczą przed zawarciem umowy). W przypadku przekazania nam szerszego zakresu danych niż jest to wskazane w przepisach prawa np. zdjęcia przedstawiającego Twój wizerunek podstawą prawną przetwarzania Twoich danych osobowych będzie art. 6 ust. 1 lit. a) Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych tj. zgoda wyrażona poprzez wyraźne działanie potwierdzające jakim jest przesłanie dokumentów aplikacyjnych na wskazany adres email lub poprzez kliknięcie w przycisk „Aplikuj”, „Aplikuj teraz”. W każdym czasie możesz cofnąć tą zgodę, kontaktując się z nami pod adresem dataprotection@flex.com.Twoje dane osobowe zawarte w zgłoszeniu rekrutacyjnym będziemy także przetwarzać w celu weryfikacji Twoich kwalifikacji i umiejętności na podstawie art. 6 ust. 1 lit. f) Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych, w oparciu o Nasz prawnie uzasadniony interes, jakim jest konieczność oceny predyspozycji kandydata na określone stanowisko. 4. Jeżeli chcesz, abyśmy zachowali Twoje CV w naszej bazie, umieść dodatkowo w CV następującą zgodę : „Zgadzam się na przetwarzanie przez Flextronics International Poland Sp. z o.o. z siedzibą w Tczewie, ul. Malinowska 28, 83-100 Tczew danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym dla celów przyszłych rekrutacji”. W takim przypadku Twoje dane osobowe będą przetwarzane na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a) Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych (zgoda). W każdym czasie możesz cofnąć tą zgodę, kontaktując się z nami pod adresem dataprotection@flex.com. 5. Twoje dane osobowych możemy przekazać podmiotom świadczącym dla Nas usługi, w szczególności dostawcom usług publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT takich jak hosting oraz dostawcom systemów informatycznych. Odbiorcami Twoich danych mogą być także podmioty upoważnione do odbioru danych na podstawie przepisów prawa. 6. Twoje dane osobowe będą przekazywane do państw trzecich (czyli poza Europejski Obszar Gospodarczy) w oparciu o Wiążące Reguły Korporacyjne zatwierdzone przez organ nadzorczy, mające zastosowanie do każdego z członków grupy przedsiębiorstw lub grupy przedsiębiorców prowadzących wspólną działalność gospodarczą. Aby otrzymać kopie zabezpieczeń danych osobowych przekazywanych do państwa trzeciego, należy skontaktować się na adres email wskazany w pkt. 2. 7. Twoje dane osobowe będą przechowywane : a) do momentu zakończenia procesu rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu; b) w przypadku wyrażenia zgody na przetwarzanie danych na potrzeby przyszłych rekrutacji - do momentu wycofania tej zgody, Po wskazanym wyżej okresie, dane osobowe przechowywane będą nie dłużej iż przez 12 miesięcy, a następnie będą usuwane lub anonimizowane. 8. W związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługują następujące prawa : a) prawo dostępu do treści danych, prawo do sprostowania danych, prawo do usunięcia danych, prawo do ograniczenia przetwarzania danych, prawo do przenoszenia danych; b) prawo do wycofania zgody na przetwarzanie danych. Zgodę można wycofać w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem; c) prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego (Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych) w przypadku uznania, że przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych; 9. Wszystkie wskazane wyżej prawa mają zastosowanie w zakresie wynikającym z przepisów Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych. W celu skorzystania z tych praw należy skontaktować się z Inspektorem Ochrony Danych (dane kontaktowe wskazane w pkt. 2 powyżej). 10. Podanie danych w zakresie wskazanym w Kodeksie pracy lub w innych ustawach szczegółowych (według wymogów ogłoszenia) jest niezbędne do wzięcia udziału w postępowaniu rekrutacyjnym. Konsekwencją niepodania tych danych może być wykluczenie kandydata z procesu rekrutacyjnego. Podanie pozostałych danych ma charakter dobrowolny i nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji.

    Utwórz powiadomienie o ofertach pracy dla tego wyszukiwania

    It Manager • Tczew, pomorskie, Polska