Business Excellence & Transformation Manager

Business Excellence & Transformation Manager

Miejsce pracy : Warszawa

Your responsibilities

• Manage a portfolio of complex initiatives that span one or multiple lines of business;
• Full project life cycle ownership : develop and manage all aspects of project from planning, external vendor relationships, communications, resources, budget, change, risks and issues;
• Manage the day-to-day project activities and resources and chairs the project management team meetings;
• Monitor, track and control outcomes to resolve issues, conflicts and critical path deliverables;
• Provide status reporting regarding project milestones, deliverable, dependencies, risks and issues, communicating across leadership;
• Ensure that projects and programs are proceeding according to scope, schedule, budget and quality standards;
• Work alongside functional specialists to assist with the implementation and integration of solutions including methods, techniques, tools, change management, and training;
• Analyze business processes that will contribute to the configuration of future solutions;
• Coach, mentor, motivate and supervise project team;
• Identify and develop trusted relationship with project and program stakeholders and sponsors;
• Work creatively and analytically in a problem-solving environment demonstrating teamwork, innovation and excellence;
• Leading a team of 5 people (business process improvement experts)
• Establish practices, templates, tools to expand and mature these capabilities for the organization.

Our requirements

What we offer

Benefits

ADP Polska Sp. z o.o.

ADP Polska is the largest company on the Polish market specializing in HR and payroll outsourcing services, while also being part of a global leader in this area. Every day, thousands of organizations from around the world rely on ADP. From international corporations to small businesses, ADP's leading HR solutions allow companies to do what they do best - business. We have been successfully operating in Poland for almost 20 years and employ 500 top-class specialists ready to share their knowledge and experience. Now you too can become part of this world and join our team.

Diversity, Equity, Inclusion & Equal Employment Opportunity at ADP : ADP is committed to an inclusive, diverse and equitable workplace, and is further committed to providing equal employment opportunities regardless of any protected characteristic including : race, color, genetic information, creed, national origin, religion, sex, affectional or sexual orientation, gender identity or expression, lawful alien status, ancestry, age, marital status, protected veteran status or disability. Hiring decisions are based upon ADP’s operating needs, and applicant merit including, but not limited to, qualifications, experience, ability, availability, cooperation, and job performance.

Ethics at ADP : ADP has a long, proud history of conducting business with the highest ethical standards and full compliance with all applicable laws. We also expect our people to uphold our values with the highest level of integrity and behave in a manner that fosters an honest and respectful workplace. Click https : / / jobs.adp.com / life-at-adp / to learn more about ADP’s culture and our full set of values.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez ADP Polska Sp. z o.o. z siedzibą w : Prosta 70, 00-838 Warszawa (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne : (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem : tomasz.pisula@adp.com.