Dla jednego z naszych klientów, firmy z branży bankowości, szukamy osoby na stanowisko :
Onboarding Specialist
Lokalizacja : Warszawa, Wola (praca hybrydowa)
Celem stanowiska jest wsparcie nowych pracowników w ich pierwszych krokach w organizacji. Zatrudniona osoba będzie zapewniała najwyższy standard doświadczenia podczas procesu onboardingu – od momentu przyjęcia oferty aż po pierwszy dzień pracy.
Zakres obowiązków :
- Kompleksowa obsługa procesu wdrożenia nowych pracowników po akceptacji oferty zatrudnienia
- Przygotowywanie i zarządzanie dokumentacją kadrową (umowy, formularze, dokumenty wymagane do zatrudnienia)
- Przekazywanie i archiwizacja dokumentów zgodnie z wewnętrznymi procedurami
- Generowanie danych do wewnętrznych systemów i obsługa formularzy online związanych z zatrudnieniem
- Współpraca z rekruterami dedykowanymi na różne rynki w zakresie formalności i kompletności dokumentacji
- Pełnienie roli głównego punktu kontaktowego dla nowych pracowników w trakcie onboardingu
- Organizacja dnia wdrożeniowego oraz spotkań powitalnych
- Rozwiązywanie problemów i usuwanie przeszkód pojawiających się w procesie zatrudnienia
- Zapewnienie gotowości nowych pracowników do rozpoczęcia pracy (kompletność dokumentów, dostępów, informacji)
- Zbieranie i analizowanie opinii o procesie onboardingu – wdrażanie usprawnień
- Ulepszanie współpracy międzydziałowej i procesów wewnętrznych związanych z wdrożeniem
- Koordynacja działań z zespołem rekrutacyjnym, kadrą menedżerską i bezpośrednimi przełożonymi
Wymagania :
Biegła znajomość języka polskiego i angielskiego w mowie i piśmie- warunek koniecznyDoświadczenie w administracji onboardingowej lub pokrewnym obszarze w złożonymrodowisku organizacyjnym
Wykształcenie wyższe (min. licencjat) w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi, administracji lub pokrewnymUmiejętność pracy z danymi i ustalania priorytetów zadańDbałość o szczegóły i dokładność w dokumentacjiWysoki poziom samodzielności i odpowiedzialnościDoskonałe umiejętności komunikacyjne i interpersonalneZnajomość przepisów prawa pracy i zasad zatrudnienia w Polsce- mile widzianeOferujemy :
Zatrudnienie od zaraz na podstawie umowy o pracę lub B2BPraca od zaraz, na pełny etat od pon. do ptElastyczne godziny pracy (możliwość rozpoczęcia między 9.00-10.00)Hybrydowy model pracy (min. raz w tyg. praca z biura)Bogaty pakiet benefitów (prywatna opieka medyczna, kara sportowa, system kafeteryjny, kara lunchowa, możliwość nauki języka obcego)Praca w międzynarodowym zespole, w firmie o ugruntowanej pozycji