Opis stanowiska
podany przez pracodawcę :
ZADANIA NA STANOWISKU PRACY
- Planowanie wykorzystania personelu w celu realizacji zamówień - tworzenie krótko i średnioterminowych planów operacyjnych.
- Współpraca z kierownictwem działów operacyjnych działań w celu utrzymania założonych wskaźników dot. efektywności procesów.
- Prowadzenie analizy danych historycznych, trendów, sezonowości, analiza odchyleń; wyjaśnianie różnic budżetowych.
- Opracowywanie raportów, P&L; prezentacji, zestawień na potrzeby klienta.
- Sporządzanie analiz i raportów wspierających management w podejmowaniu decyzji oraz proponowanie zmian na podstawie wniosków z analiz.
- Nadzór nad wskaźnikiem realizacji zamówień na pracowników tymczasowych przez agencje pracy tymczasowej.
Wymagania stawiane pracownikowi :
OCZEKIWANIA WOBEC KANDYDATÓW
Wykształcenie minimum średnie (mile widziane wyższe)Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office (szczególnie Excel)Znajomość języka angielskiego (mile widziana w stopniu komunikatywnym)Zdolność analitycznego myśleniaProaktywne podejście do rozwiązywania problemówKomunikatywności, otwartości na zmiany, zaangażowania oraz umiejętności pracy w zespoleWysoka kultura osobistaFirma oferuje : OFERUJEMY
Stabilne zatrudnienie w nowoczesnej i dynamicznie rozwijającej się firmieRealną możliwość rozwojuSzeroki pakiet benefitów pozapłacowychPrzyjazną atmosferę pracy