Nowoczesny i otwarty urząd dbający o wysokie standardy wykonywania usług na rynku transportu kolejowego Czym będziesz się zajmować Osoba na tym stanowisku :
- Prowadzi postępowania administracyjne w celu uzgadniania decyzji o warunkach zabudowy.
- Prowadzi postępowania administracyjne w celu uzgadniania decyzji o ustaleniu lokalizacji inwestycji celu publicznego.
- Przygotowuje projekty odpowiedzi na zapytania w celu udzielania informacji o kompetencjach Prezesa Urzędu Transportu Kolejowego dotyczących planowania i zagospodarowania przestrzennego.
- Współdziała z innymi komórkami organizacyjnymi.
Kogo poszukujemy Potrzebne ci będą (wymagania niezbędne)
Wykształcenie : wyższe z zakresu gospodarki przestrzennej lub architektury lub urbanistyki lub geodezji i kartografii lub z zakresu transportu kolejowegoDoświadczenie zawodowe co najmniej 6 miesięcy w administracji publicznej lub w zakresie gospodarki przestrzennej lub geodezji i kartografii lub transportu kolejowegoWiedza z zakresu regulacji prawnych w obszarze planowania przestrzennego i prawa budowlanego w szczególności ustawa o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennymWiedza z zakresu procedury administracyjnej oraz umiejętności jej stosowania w szczególności ustawy Kodeks postępowania administracyjnego w zakresie : dział I, dział II rozdziały 1, 4, 7, 8a, 9, 10, 11Znajomość ustawy o służbie cywilnej w zakresie art. 3, 4, 76-80KomunikatywnośćUmiejętność współpracy oraz pracy pod presją czasuUmiejętność obsługi komputera i pakietu MS OfficeW służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek / kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.Posiadanie obywatelstwa polskiegoKorzystanie z pełni praw publicznychNieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarboweDodatkowym atutem będzie (wymagania dodatkowe)
Wiedza z zakresu regulacji prawnych z zakresu transportu kolejowego w szczególności ustawy o transporcie kolejowym w zakresie rozdziału 9Co oferujemy
Naszym pracownikom oferujemy :
stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę u elastycznego pracodawcy,przyjazne i otwarte na pracowników z niepełnosprawnościami środowisko pracy,pracę w dogodnej lokalizacji, w nowoczesnej przestrzeni biurowej,dodatek za wysługę lat (powyżej 5 lat stażu) od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy,dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. „trzynastkę”), nagrody jubileuszowe,ruchomy czas pracy (możliwość rozpoczęcia pracy między 7.00 a 9.00),w uzasadnionych przypadkach możliwość ustalenia indywidualnego czasu pracy,możliwość rozwoju zawodowego poprzez bogatą ofertę szkoleń zewnętrznych i w ramach rozbudowanego systemu szkoleń wewnętrznych, możliwość częściowej refundacji kosztów dokształcania,możliwość wykupienia pakietu medycznego w preferencyjnej cenie (prywatna opieka medyczna dla pracowników i ich rodzin) i legitymacji uprawniających do przejazdów koleją z 50% zniżką,możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie i programu sportowo-rekreacyjnego (Multisport),możliwość korzystania z pakietu socjalnego (dofinansowanie wypoczynku, zapomogi, pożyczki mieszkaniowe oraz świadczenia okolicznościowe, np. : imprezy mikołajkowe, „becikowe”, bilety do kina, bony na zakupy).Dostępność
Jako osoba z niepełnosprawnością nie możesz skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu – nie składaj dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność. W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wyniósł co najmniej 6%.Nasz urząd jest pracodawcą równych szans. Aplikacje rozważane są z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.
Warunki pracy
Praca administracyjno-biurowa.
Budynek Urzędu Transportu Kolejowego w Warszawie oraz jego wyposażenie są dostosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych.
Narzędzia i materiały pracy : komputer, telefon, drukarka, skaner.
Inne informacje : budynek klimatyzowany.
Zagrożenie korupcją.