Talent.com
Ta oferta pracy nie jest dostępna w Twoim kraju.
Produkcja- praca od zaraz! BEZ DOŚWIADCZENIA! Blisko Ożarowa!

Produkcja- praca od zaraz! BEZ DOŚWIADCZENIA! Blisko Ożarowa!

Jaga Recruitment sp. z o.o.Ożarów Mazowiecki, mazowieckie, Polska
27 dni temu
Opis pracy

JAGA Recruitment Sp. z o.o. (podmiot wpisany do rejestru agencji zatrudnienia Certyfikat Marszałka Województwa Mazowieckiego nr 7363) poszukuje pracowników dla firmy ,  która jest wiodącym producentem systemów rurowych na stanowisko pracownik produkcji .

Miejsce pracy : Piotrkówek Mały (blisko Ożarowa Mazowieckiego)

Oferujemy :

  • Stałe zatrudnienie w oparciu o umowę zlecenie,
  • Pracę w systemie dwóch zmian od poniedziałku do piątku w godzinach 6 : 00-14 : 00 i 14 : 00-22 : 00 ,
  • Stawkę 32 zł brutto / h,
  • Możliwość zatrudnienia bezpośrednio przez firmę w oparciu o umowę o pracę (a wtedy wynagrodzenie to 6500 zł brutto + premia​).

Twój zakres obowiązków :

  • Czynności pomocnicze na produkcji,
  • Obsługa prostych urządzeń,
  • Utrzymywanie porządku na stanowisku pracy,
  • Wspieranie operatorów maszyn w bieżących zadaniach.
  • Nasze wymagania :

  • Gotowość do pracy w systemie zmianowym,
  • Dyspozycyjność do podjęcia pracy od zaraz,
  • Rzetelne i skrupulatne wykonywanie powierzonych obowiązków.
  • Zainteresowany / a? Aplikuj teraz! Czekamy na Twoje CV!

    Aplikując wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych i innych danych zawartych w mojej aplikacji oraz CV na potrzeby obecnego procesu rekrutacyjnego prowadzonego przez JAGA Recruitment sp. z o.o. z siedzibą w Błoniu ul. Powstańców 18b, NIP 118-207-02-53, REGON 142978307

    Administratorem danych jest JAGA Recruitment sp. z o.o. z siedzibą w Błoniu ul. Powstańców 18b, NIP 118-207-02-53, REGON 142978307 Z administratorem danych można się skontaktować poprzez adres email lub pisemnie na adres siedziby administratora.

    Twoje dane osobowe będą przetwarzane : a) w celu wykonania obowiązków wynikających z przepisów prawa, związanych z procesem zatrudnienia, w tym przede wszystkim Kodeksu pracy – podstawą prawną przetwarzania jest obowiązek prawny ciążący na Administratorze (art. 6 ust. 1 lit c ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych nr 2016 / 679 (Rozporządzenie 2016 / 679) w związku z przepisami Kodeksu pracy) b) w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji w zakresie danych niewymaganych przepisami prawa – podstawą prawną przetwarzania jest zgoda (art. 6 ust. 1 lit a Rozporządzenia 2016 / 679) c) dla celów prowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych, w przypadku wyrażenia zgody na przetwarzanie danych w tym celu – podstawą prawną przetwarzania jest zgoda (art. 6 ust. 1 lit a Rozporządzenia 2016 / 679) d) w celu ustalenia lub dochodzenia ewentualnych roszczeń lub obrony przed takimi roszczeniami przez Administratora – podstawą prawną przetwarzania danych jest prawnie uzasadniony interes Administratora (art. 6 ust. 1 lit f Rozporządzenia 2016 / 679).

    Pani / Pana dane osobowe mogą być przekazywane podmiotom przetwarzającym dane osobowe na zlecenie administratora : dostawcom usług IT. Dane osobowe mogą być udostępnione na rzecz potencjalnych pracodawców oraz mogą być przekazane podmiotom upoważnionym na podstawie przepisów prawa.

    Dane będą przetwarzane do momentu wycofania przez Panią / Pana zgody na przetwarzanie danych osobowych lub upłynięcia okresu 1 rok. Okres przechowywania danych osobowych może zostać każdorazowo przedłużony o okres przedawnienia roszczeń, jeżeli przetwarzanie danych osobowych będzie niezbędne dla dochodzenia ewentualnych roszczeń lub obrony przed takimi roszczeniami przez Administratora.

    Przysługuje Pani / Panu prawo dostępu do Pani / Pana danych oraz prawo żądania ich sprostowania, ich usunięcia lub ograniczenia ich przetwarzania lub prawo do wycofania zgody w dowolnym momencie poprzez podany kontakt do Administratora.

    Podanie danych osobowych, o których mowa w lit. a) powyżej jest dobrowolne, jednak konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Podanie danych oraz wyrażenie zgód, o których mowa w lit. b) powyżej jest dobrowolne i nie wpływa na możliwość udziału w rekrutacji (nie będzie podstawą niekorzystnego traktowania kandydata i nie będzie stanowiło przyczyny uzasadniającej odmowę zatrudnienia).

    Dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego.

    Przysługuje Pani / Panu także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzasadnione jest, że Pani / Pana dane osobowe przetwarzane są przez Administratora niezgodnie z RODO.

    Utwórz powiadomienie o ofertach pracy dla tego wyszukiwania

    Praca Produkcja Zaraz • Ożarów Mazowiecki, mazowieckie, Polska