Księgowa / Księgowy

Księgowa / Księgowy

Miejsce pracy : Rzeszów

Twój zakres obowiązków

• bieżące rozliczanie rozrachunków, potwierdzenia sald z kontrahentami, kontrolowanie rozrachunków
• wprowadzanie do systemu, dekretacja i księgowanie dokumentów kosztowych, wyciągów bankowych, kompensat
• kontrola dokumentacji pod kątem podatku VAT, CIT, WHT
• wystawianie dokumentów sprzedażowych
• uzgadnianie ewidencji z kontami

Nasze wymagania

Mile widziane

To oferujemy

Prosimy o zawarcie w aplikacji zgody o następującej treści : „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej aplikacji przez Kobosz Invest spółka jawna z siedzibą w Rzeszowie, ul. Boya-Żeleńskiego 2, 35-105 Rzeszów na potrzeby przeprowadzenia procesu rekrutacji oraz przyszłych rekrutacji.”

Klauzula informacyjna dla osoby rekrutowanej : Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (EU) 2016 / 679 z dnia 27.4.2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95 / 46 / WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) - zwanego dalej także RODO, informujemy, że : 1) Administratorem Pani / Pana danych osobowych jest Kobosz Invest spółka jawna z siedzibą w Rzeszowie (35-105) przy ulicy Tadeusza Boya-Żeleńskiego 2, wpisana do Rejestru Przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Rzeszowie, XII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego, pod numerem KRS 0000893729, NIP 8133769778, REGON 369361798. 2) Pani / Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu związanym z procesem rekrutacji do pracy w Spółce. 3) Podstawą prawną przetwarzania Pan / Pani danych jest art. 6 ust. 1 lit. b RODO (tzn. przetwarzanie jest niezbędne do wykonania umowy, której jest Pan / Pani stroną lub do podjęcia działań na Pana / Pani żądanie przed zawarciem umowy), art. 6 ust. 1 lit. f RODO (tzn. przetwarzanie jest niezbędne do ustalenia, dochodzenia lub obrony roszczeń). 4) Odbiorcami Pana / Pani danych osobowych będą podmioty, które uczestniczyć będą w procesie rekrutacji w roli doradców Spółki. 5) Spółka nie zamierza przekazywać Pani / Pana danych osobowych do Państwa trzeciego. 6) Pani / Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres trwania procesu rekrutacji oraz przez dalszy okres przedawnienia ewentualnych roszczeń. 7) Przysługuje Pani / Panu prawo dostępu do treści Pani / Pana danych oraz prawo żądania ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych. 8) Ma Pan / Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego (Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych), gdy uzna Pani / Pan, że przetwarzanie danych osobowych Pani / Pana dotyczących narusza przepisy. 9) Podanie przez Panią / Pana danych osobowych jest dobrowolne, ale konieczne dla celów związanych z nawiązaniem i przebiegiem Pani / Pana zatrudnienia. W odniesieniu do podstawy prawnej przetwarzania wskazanej powyżej - tj. art. 6 ust.1 lit. f RODO, przysługuje Pani / Panu prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych na tej podstawie.