Specjalista ds. kadr i płac

Specjalista ds. kadr i płac

Miejsce pracy : Gdańsk

Twój zakres obowiązków

• Kompleksowe zarządzanie dokumentacją kadrowo-płacową - będziesz przygotowywać różnego rodzaju umowy, aneksy do umów, zaświadczenia, świadectwa pracy itp.;
• Naliczanie wynagrodzeń, rozliczanie urlopów wypoczynkowych, zasiłków chorobowych i innych nieobecności;
• Pilnowanie terminów szkoleń BHP oraz terminów ważności badań lekarskich (wstępne, okresowe, kontrolne);
• Praca w programie Płatnik oraz systemie kadrowo-płacowym Comarch Optima;
• Sporządzanie raportów, zestawień w ramach bieżących potrzeb.

Nasze wymagania

To oferujemy

Benefity

SONNARI sp. z o.o.

Sonnari - to nowoczesne biuro rachunkowe, które świadczy kompleksowe usługi księgowe oraz kadrowo-płacowe, i nie tylko, dla firm i przedsiębiorców. Nasz zespół tworzą wykwalifikowani specjaliści o szerokim zakresie kompetencji, dzięki czemu jesteśmy w stanie dostosować nasze wsparcie do indywidualnych potrzeb każdego klienta.

Teraz szukamy kogoś, kto chce dołączyć do naszego zespołu jako Specjalista ds. kadr i płac. Jeśli trafiło do Ciebie ogłoszenie i czujesz, że ta praca jest dla Ciebie, aplikuj już teraz! A potem, kto wie, może to właśnie Ty będziesz naszym nowym specjalistą?

Poniżej kilka słów o procesie rekrutacji :

1. Przegląd Twojego CV.

2. Zaproszenie na 1 etap rekrutacji.

3. Rozmowa online z działem HR.

4. Spotkanie z przyszłym przełożonym + krótki test rekrutacyjny.

5. Informacja zwrotna niezależnie od wyniku ☺️

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez SONNARI sp. z o.o. z siedzibą w : Gnilna 2 / 23, 80-847 Gdańsk (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Pani / a dane będą przetwarzane w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie przepisów prawa pracy (art. 6 ust. 1 lit. c Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016 / 679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku). Dane niewymagane przepisami prawa, przekazane przez Pana / ią w przesłanych dokumentach, będą przetwarzane na podstawie zgody, za jaką zostanie potraktowane ich przekazanie (art. 6 ust. 1 lit. a ww. Rozporządzenia). Dodatkowo Pani / a dane osobowe, mogą być przetwarzane w celach związanych z przyszłymi procesami rekrutacji, na podstawie odrębnie wyrażonej przez Panią / a zgody.