Kierownik Robót w Specjalności Energetycznej lub Teletechnicznej

Kierownik Robót w Specjalności Energetycznej lub Teletechnicznej

Miejsce pracy : Kielce

Twój zakres obowiązków

• Planowanie i organizacja robót budowlanych oraz opracowywanie harmonogramów realizacji prac.
• Nadzór nad przebiegiem robót, zgodnie z dokumentacją projektową, przepisami Prawa Budowlanego, zasadami BHP oraz sztuką budowlaną.
• Kontrola jakości i terminowości realizowanych robót wykonywanych przez Podwykonawców i / lub siły własne, zgodnie z dokumentacją techniczną, harmonogramem, standardami jakości oraz wymaganiami kontraktowymi.
• Raportowanie postępów prowadzonych prac oraz bieżące informowanie o ewentualnych nieprawidłowościach.
• Przygotowywanie i kompletowanie dokumentacji odbiorowej i kolaudacyjnej.
• Udział w postępowaniach zakupowych prowadzonych na potrzeby realizowanego Projektu.

Nasze wymagania

To oferujemy

Benefity

Pomorskie Przedsiębiorstwo Mechaniczno-Torowe Sp. z o.o.

Pomorskie Przedsiębiorstwo Mechaniczno-Torowe sp. z o.o. należące do Grupy Kapitałowej PKP Polskie Linie Kolejowe S.A., wyróżniające się blisko 70-letnim doświadczeniem w świadczeniu usług związanych z utrzymaniem, remontami i budową dróg kolejowych, a także z naprawami i remontami maszyn do robót torowych.

Wysyłając swoje CV wraz z klauzulą zgody, zgadza się Pan / Pani na przetwarzanie przez Pomorskie Przedsiębiorstwo Mechaniczno-Torowe sp. z o.o. z siedzibą w Gdańsku (dalej : „Spółka”) Pana / Pani danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym, w celu prowadzenia przez Spółkę rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. W każdym czasie może Pan / Pani cofnąć swoją zgodę na przetwarzanie danych osobowych, kontaktując się z nami pod adresem e-mail : iod@ppmt.pl. Podane przez Pana / Panią dane osobowe (według wymogów ogłoszenia) Spółka przetwarza w oparciu o przepisy powszechnie obowiązującego prawa, a ich podanie jest konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Pozostałe dane osobowe (np. wizerunek) Spółka przetwarza na podstawie Pana / Pani dobrowolnej zgody, którą wyraził / ła Pan / Pani wysyłając swoje zgłoszenie rekrutacyjne, a ich podanie nie ma wpływu na możliwość wzięcia udziału w rekrutacji. Spółka może przetwarzać Pana / Pani dane osobowe zawarte w zgłoszeniu rekrutacyjnym także w celu ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami, jeżeli roszczenia dotyczą prowadzonej przez Spółkę rekrutacji. W tym celu Spółka będzie przetwarzać Pana / Pani dane osobowe w oparciu o jej prawnie uzasadniony interes, polegający na ustaleniu, dochodzeniu lub obronie przed roszczeniami w postępowaniu przed sądami lub organami państwowymi. Ma Pan / Pani prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie wyraził / ła Pan / Pani zgodę) do innego administratora danych. Ma Pan / Pani także prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Cofnięcie zgody na przetwarzanie danych osobowych przez Spółkę pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem wcześniejszego przetwarzania danych, którego Spółka dokonała na podstawie uprzednio udzielonej przez Pana / Panią zgody. Pana / Pani dane osobowe Spółka przetwarza przez okres trwania procesu rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Spółka nie przekazuje Pana / Pani danych osobowych poza Europejski Obszar Gospodarczy.