Program Ambasadorski EY - Ambasador Poziom Wyżej
Program Ambasadorski EY - Ambasador Poziom Wyżej
Twój zakres obowiązków :
- reprezentowanie EY w środowisku akademickim w Twoim mieście – zawsze z naszym zapleczem merytorycznym i zestawem najnowszych gadżetów od EY
- promocja inicjatyw takich jak EYe on Tax, EY Financial Challenger, Audit OdyssEY, EY Certified i wielu innych, o których świat jeszcze nie usłyszał (a jeśli powstaną, to Ty usłyszysz o nich w pierwszej kolejności lub będziesz brać udział w procesie ich tworzenia)
- inicjowanie nowych pomysłów i ich realizacja. Chcesz nawiązać współpracę z radiem, nowym kołem naukowym lub influencerem? Może masz inne propozycje? #Tyteż współtworzysz naszą komunikację.
- współpraca z innymi ambasadorami, koordynatorami i EY Talent Team’em
Nasze wymagania :
jesteś na pierwszych latach studiów licencjackich z zakresu finansów, ekonomii, prawa, analizy danych i pokrewnychdziałasz aktywnie w organizacji studenckiej / kole naukowym i masz już na swoim koncie projekty, o których możesz nam opowiedziećogarniasz social media (tworzenie rolek, ciekawych postów) i śledzisz najnowsze trendyw przyszłości rozważasz karierę w audycie, podatkach, strategii i transakcjach lub consultingu itp.dodatkowo, dobrze znasz środowisko akademickie, z łatwością nawiązujesz kontakty i zarażasz pozytywną energiąTo oferujemy :
cenny punkt w CVstypendium ambasadorskievouchery na przejazdy – żeby organizacja Twoich inicjatyw była jeszcze prostszaudział w budowaniu wizerunku EY – najlepszego pracodawcy w swojej branżydedykowane szkoleniazjazdy integracyjnespecjalny welcome pack (ale umówmy się, to nie jedyna okazja na otrzymanie paczki z naszymi gadżetami)możliwość realizacji własnych pomysłów z naszym wsparciemkonkursy z atrakcyjnymi nagrodami przez cały rokreferencje od EY Polskapełne wsparcie koordynatorów_ek, (osób, które były ambasadorami w poprzednich edycjach) Talent Team’u i innych zespołówelastyczny plan działania, który możesz dostosować do studiów i swoich hobbyBenefity
dofinansowanie
zajęć sportowych
dofinansowanie nauki języków
dofinansowanie szkoleń i kursów
ubezpieczenie na życie
możliwość pracy zdalnej
elastyczny czas pracy
owoce
spotkania integracyjne
firmowa drużyna sportowa
służbowy telefon do użytku prywatnego
inicjatywy dobroczynne
gry wideo
w pracy
pikniki rodzinne
strefa relaksu
dofinansowanie biletów do kina, teatru
wyprawka
dla dziecka
paczki
wiąteczne
program rekomendacji pracowników
możliwość uzyskania uprawnień
i wiele więcej
Benefity
dofinansowanie zajęć sportowychdofinansowanie nauki językówdofinansowanie szkoleń i kursówubezpieczenie na życiemożliwość pracy zdalnejelastyczny czas pracyowocespotkania integracyjnefirmowa drużyna sportowasłużbowy telefon do użytku prywatnegoinicjatywy dobroczynnegry wideo w pracypikniki rodzinnestrefa relaksudofinansowanie biletów do kina, teatruwyprawka dla dzieckapaczki świąteczneprogram rekomendacji pracownikówmożliwość uzyskania uprawnieńO EY Polska
Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom, organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał. Zespoły audytorskie, consultingowe, prawne, strategiczne, podatkowe i transakcyjne zadają nieoczywiste pytania, by móc znaleźć nowe odpowiedzi na złożone wyzwania, przed którymi stoi dziś świat.
Zatrudniamy ponad wyjątkowych ludzi w ponad krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad , pracujemy w : Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu, Rzeszowie i Wrocławiu.
Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy. Mamy ludzi, ścieżkę rozwoju i szkolenia, dzięki którym będziesz się szybko rozwijać, zdobywając doświadczenie na kolejnych projektach.
Dbamy o środowisko – nie tylko biznesowe. W ramach realizacji założonego planu, zmniejszyliśmy swoją globalną emisję gazów cieplarnianych o 40% w stosunku do roku bazowego .
EY jest pracodawcą równych szans, doceniamy oraz promujemy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszej społeczności. Prowadzimy program "Poziom Wyżej bez Barier", który wspiera pracowników z niepełnosprawnościami w realizacji ich ambicji i marzeń związanych z rozwojem zawodowym.
EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.