Kierownik Działu Kadr i Płac

GK FARMACOL to jeden z największych dystrybutorów farmaceutycznych w Polsce, łączący doświadczenie i najlepsze tradycje polskiego biznesu z nowoczesnym sposobem zarządzania.Atutem naszej firmy są wysoko wykwalifikowani eksperci ściśle współpracujący na każdym stanowisku pracy. Jeśli cenisz sobie profesjonalizm, chcesz wyznaczać nowe kierunki rozwoju, lubisz podejmować nowe wyzwania i chcesz uczestniczyć w naszym sukcesie, a do każdego zadania podchodzisz indywidualnie…Dołącz do grupy fachowców, którzy zmieniają oblicze biznesu - zostań współtwórcą sukcesu Grupy Kapitałowej FARMACOL.

• Zarządzanie pracą zespołu kadrowo-płacowego, w tym właściwe planowanie zadań oraz monitorowanie ich przebiegu
• Kompleksowe naliczanie wynagrodzeń oraz weryfikacja prawidłowego zastosowania przepisów prawa pracy, przepisów podatkowych i ubezpieczeń społecznych przez podległy zespół
• Realizacja oraz nadzór nad procesami personalnymi w zakresie nawiązania i rozwiązania umów o pracę i umów cywilnoprawnych
• Odpowiedzialność za prawidłowe i terminowe rozliczenia okresowe z ZUS, US, PPK, GUS i PFRON oraz przygotowywanie niezbędnych deklaracji
• Kontrolowanie i prowadzenie dokumentacji wymaganej przez organy zewnętrzne, w tym ZUS, PIP, GUS, Sanepid
• Współpraca z organami zewnętrznymi w związku ze sprawami pracowniczymi (w tym sprawy komornicze, udostępnienia danych, zatrudnienia cudzoziemców)
• ledzenie zmieniających się przepisów prawa pracy i wynagrodzeń oraz nadzór nad ich wdrażaniem
• Przygotowywanie raportów i zestawień na potrzeby biznesu
• Optymalizacja oraz automatyzacja procesów kadrowo-płacowych
• Wykształcenie wyższe
• Minimum 3-letnie doświadczenie w zarządzaniu pracą zespołu kadrowo-płacowego w firmie zatrudniającej powyżej 500 pracowników
• Minimum 5-letnie doświadczenie w pracy na samodzielnym stanowisku w zespole kadrowo-płacowym
• Praktyczna znajomość aktualnych przepisów prawa pracy, podatkowych, ubezpieczeń społecznych, zatrudniania cudzoziemców
• Obsługa programu TETA – mile widziane
• Bardzo dobra obsługa MS Office (w szczególności Excel) oraz Płatnik
• Umiejętność planowania i priorytetyzacji zadań własnych oraz podległego zespołu
• Wysokie zdolności analityczne
• Samodzielność, asertywność, terminowość, zaangażowanie, dyskrecja
• Kreatywność – poszukiwanie najlepszych rozwiązań, wychodzenie z inicjatywą w zakresie automatyzacji procesów
• Umiejętność komunikacji i współpracy z osobami na różnych poziomach organizacji
• Pracę w renomowanej firmie o ugruntowanej i stabilnej pozycji na rynku
• Niezbędne narzędzia pracy, klimatyzowane biuro, miejsce parkingowe
• Dofinansowanie do pakietu medycznego Medicover
• Dostęp do obiektów sportowych w ramach pakietu Medicover Sport
• Możliwości dołączenia do ubezpieczenia grupowego
• Możliwość uzyskania dofinansowania do pobytu w Hotelu Belweder w Ustroniu / Villa Belweder w Zakopanem lub dofinansowanie do wypoczynku zorganizowanego
• Dofinansowanie do wypoczynku dzieci
• wiadczenie ślubne
• Bony świąteczne oraz paczki świąteczne dla dzieci
• Pożyczki na cele mieszkaniowe
• Zniżki na produkty Marki Własnej - Silesian Pharma

Dane Administratorów : Administratorem Pani / Pana danych osobowych objętych formularzem oraz zawartych w dokumentach aplikacyjnych (razem zwanych dalej : zgłoszeniem rekrutacyjnym) jest Farmacore Sp. z o.o. z siedzibą we Wrocławiu przy ul. Rakowieckiej 65 / 67 oraz spółki wchodzące w skład Grupy Kapitałowej Farmacol określone na stronie www.farmacol.com.pl w zakładce KIM JESTEŚMY – STRUKTURA GRUPY KAPITAŁOWEJ.

Dane kontaktowe : Wspólny punkt do kontaktu do Administratorów Danych : rekrutacja@farmacol.com.pl , rodo@farmacol.com.pl

Kontakt do  Inspektora Ochrony Danych pod adresem : inspektor.odo@farmacol.com.pl

Cele przetwarzania : Pani / Pana dane osobowe zawarte w zgłoszeniu rekrutacyjnym są przetwarzane w celu prowadzenia procesu rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu, w celu podjęcia działań do zawarcia umowy, a w przypadku wyrażenia przez Panią / Pana dodatkowej zgody także w przyszłych procesach rekrutacyjnych. Dane mogą być również przetwarzane w celu prowadzenia postępowań o ustalenie, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami w postępowaniu przed sądami lub organami państwowymi.

Podstawy przetwarzania : Pani / Pana przetwarzamy na następujących podstawach prawnych :

Prawa : Posiada Pani / Pan prawo dostępu do treści swoich danych, w tym uzyskania ich kopii oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięcie. Wniosek o realizację praw dostępny jest na https : / / www.farmacol.com.pl / kontakt / rodo /

W każdym momencie może Pani / Pan cofnąć udzieloną zgodę, wysyłając e-mail na adres : rekrutacja@farmacol.com.pl, co nie ma wypływu na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed cofnięciem zgody.

UODO : Ma Pani / Pan prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych z siedzibą w Warszawie (00-193) Warszawa, ul. Stawki 2, gdy uzna Pani / Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani / Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r.

Okres przechowywania : Pani / Pana dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres 6 miesięcy od daty przesłania zgłoszenia rekrutacyjnego, a gdy wyraziła Pani / Pan zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach przez okres 12 miesięcy od daty przesłania zgłoszenia rekrutacyjnego lub do czasu usunięcia zgody. Ponadto Pani / Pana dane osobowe możemy przechowywać dla celów ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami związanymi z procesem rekrutacji przez okres 3 lat od daty przesłania zgłoszenia rekrutacyjnego lub do czasu trwania postępowania.

Udostępnianie danych : Pani / Pana dane osobowe możemy przekazać dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT takich jak hosting oraz dostawcom systemów informatycznych. Pani / Pana dane osobowe będą przekazywane podmiotom przetwarzającym na zlecenie administratora w zakresie usług związanych z prowadzeniem rekrutacji pracowników lub udostępnianiem systemów informatycznych dla celów rekrutacji – przy czym takie podmioty przetwarzają dane osobowe na podstawie umowy z administratorem i wyłącznie zgodnie z poleceniem administratora.