Jako Trakcja S.A. jesteśmy jedną z największych spółek giełdowych działających w sektorze budownictwa infrastrukturalnego i energetyki.
Rocznie realizujemy ponad 100 kontraktów budując i modernizują linie kolejowe, tramwajowe, autostrady i drogi ekspresowe, mosty, obiekty inżynieryjne oraz sieci elektroenergetyczne.
Jesteśmy dumni mogąc brać udział w skomplikowanych i innowacyjnych przedsięwzięciach infrastrukturalnych, takich jak :
- modernizacja blisko 20% długości torów dedykowanych połączeniom obsługiwanym przez Pendolino,
- budowa najnowocześniejszego w Polsce zaplecza technicznego dla obsługi pociągów aglomeracyjnych,
- wyprodukowanie pierwszego w Polsce magazynu energii wytworzonej przez farmę wiatrową
- udział w budowie pierwszej w Niemczech elektrycznej autostrady dla ciężarówek,
- dostawa zintegrowanego systemu dynamicznej informacji podróżnych i bezpieczeństwa pasażerów, zastosowanego po raz pierwszy na dworcu Łódź Fabryczna
- przebudowa linii tramwajowej wraz z rewitalizacją mostu Piłsudskiego w Krakowie, czy systemu zasilania nowej sieci tramwajowej w Olsztynie.
- zaprojektowanie, produkcja urządzeń i zmiana napięcia dla linii WKD z 600 V na 2 KV
oraz tysięcy innowacyjnych rozwiązań w energetyce i kolejnictwie wdrożonych w okresie ponad 70 lat naszej działalności.
https : / / youtu.be / 8guwdKDuK7Y?list=TLGGLhhFONZuRGgyMjAzMjAyMQ
Przygotowywanie, porządkowanie i archiwizacja dokumentów niezbędnych do sprawnego funkcjonowania kontraktu.Nadzorowanie obiegu korespondencji i dokumentacji.Prowadzenie rejestru korespondencji przychodzącej i wychodzącej w systemie.Organizowanie spotkań z kontrahentami.Koordynowanie zamówień materiałów biurowych i usług.Kontakt z zewnętrznymi dostawcami, urzędami i kontrahentami.Przygotowywanie raportów, zestawień i prezentacji na potrzeby firmy.Wspieranie wdrażania procedur i polityk wewnętrznych.Dbanie o terminowe serwisowanie sprzętów i urządzeń w jednostce.Zapewnienie kompleksowej obsługi administracyjnej podległego kontraktu oraz wspieranie innych procesów administracyjnych w ramach struktury organizacyjnej.Minimum średnie wykształcenie - preferowane w obszarze administracji, ekonomii lub techniczne budowlane.Dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności Excel.Wysoko rozwinięte umiejętności organizacyjne i komunikacyjne.Wysoka kultura osobista, nastawienie na współpracę, samodzielność.Mile widziane :
Doświadczenie zawodowe na stanowisku o zbliżonym zakresie kompetencji.Znajomość Prawa Budowlanego, procedur FIDIC, terminologii budowlanej i / lub procesów administracyjnych w firmie budowlanej.Stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę.Pracę przy inspirujących i różnorodnych projektach.Możliwość rozwoju w strukturach firmy zgodnie z preferencjami pracownika.Szeroki wachlarz świadczeń socjalnych (m.in. wczasy pod gruszą, bony okolicznościowe, dofinansowanie sportu i edukacji w ramach Kafeterii).Prywatna opieka medyczna z możliwością objęcia całej rodziny.Zniżka na bilety kolejowe w wysokości 90%.Szkolenia branżowe i współpraca z ekspertami.Atrakcyjne nagrody finansowe za polecenie pracowników (w wysokości 500-5000 zł brutto).