Kierownik Techniczny SRD

Kierownik Techniczny SRD

Miejsce pracy : Gdańsk

Twój zakres obowiązków

• Odpowiedzialność za prowadzenie działu technicznego
• Współpraca przy tworzeniu, modyfikowaniu i utrzymywaniu urządzeń IT oraz automatyki drogowej
• Analiza i rozwiązywanie problemów związanych z działaniem urządzeń IT oraz automatyki drogowej
• Przygotowywanie dokumentacji technicznej
• Utrzymanie urządzeń IT i automatyki drogowej w dobrej kondycji, zgodnie z usługą SLA
• Przygotowywanie dokumentacji testów SAT
• Przeprowadzanie testów SAT wewnętrznych i oficjalnych
• Przygotowywanie dokumentacji potestowej SAT
• Inne czynności wskazane przez pracodawcę
• Szkolenie i kierowanie zespołem ludzi
• Odpowiedzialność za realizację harmonogramu prac

Nasze wymagania

Mile widziane

To oferujemy

Benefity

Aldesa Polska Services Sp. z o.o.

Aldesa to międzynarodowa grupa budowlana z ponad 50-letnim doświadczeniem w realizacji prestiżowych projektów na całym świecie. Od 2007 roku jesteśmy obecni w Polsce, gdzie zrealizowaliśmy już ponad 60 inwestycji. Specjalizujemy się w projektach infrastrukturalnych, energetycznych, przemysłowych, mieszkaniowych oraz OZE. Nasze działania obejmują budowę dróg, mostów, tuneli, linii kolejowych, tramwajowych, a także nowoczesnych instalacji energetycznych oraz obiektów użyteczności publicznej.

Siła Aldesa tkwi w różnorodności – tworzymy zespół złożony z ludzi o różnych kulturach, językach i perspektywach. Czerpiemy z tej różnorodności, aby rozwijać się, uczyć od siebie nawzajem i wspólnie wprowadzać innowacyjne rozwiązania. Łączymy globalne standardy z dogłębnym zrozumieniem lokalnych uwarunkowań, co pozwala nam odpowiadać na potrzeby społeczności, w których działamy.

Elastyczność, innowacyjność i odpowiedzialność to fundamenty naszego podejścia. Nasi eksperci nieustannie poszukują rozwiązań, które optymalizują koszty, poprawiają efektywność i tworzą wartość dodaną dla naszych klientów. Dzięki temu realizowane przez nas projekty zmieniają rzeczywistość – podnosząc jakość życia i wspierając zrównoważony rozwój.

W Aldesa budujemy więcej niż infrastrukturę – budujemy przestrzeń do wzajemnego zrozumienia, współpracy i sukcesu. Dołącz do nas i stań się częścią różnorodnego zespołu, który kształtuje przyszłość.

Informacja o Procedurze Zgłoszeń Wewnętrznych (stosowana w toku rekrutacji lub negocjacji przed zawarciem umowy) Działając na podstawie art. 24 ust. 6 ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów (Dz.U. z 2024 r. poz. 928), w związku z rekrutacją na stanowisko / negocjacjami dotyczącymi zawarcia umowy niniejszym informujemy, że w spółce Aldesa Polska Services / Aldesa Construcciones Polska / Aldesa Nowa Energia sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie (dalej : „Spółka”) od dnia 25 września 2024 roku obowiązuje Procedura dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych z dnia 12 września 2024 roku (dalej : „Procedura”) dostępna na stronie internetowej Spółki pod adresem : https : / / aldesa.pl / aldesa / odpowiedzialnosc-spoleczna / etyka / skrzynka-pocztowa-etyka / Zgłaszanie informacji o ewentualnych naruszeniach prawa w Spółce możliwe jest na zasadach i w zakresie opisanych w Procedurze. Zgodnie z art. 13 RODO informujemy, że : 1. Administratorem Twoich danych osobowych jest : Aldesa Polska Services Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Postępu 18, 02-676 Warszawa, KRS 0000288135, NIP 6762355756, adres e-mail : biuro@aldesa.pl, zwana dalej Spółką Grupo Aldesa S.A. z siedzibą przy ul. Bahia de Pollensa 13, E-28042 Madryt, Hiszpania, adres e-mail : grupo-aldesa@aldesa.es, zwana dalej Grupo Aldesa S.A. Inspektor Ochrony Danych wyznaczony w Spółce jest dostępny pod adresem e-mail : iod@aldesa.pl; Inspektor Ochrony Danych wyznaczony w Grupo Aldesa S.A. jest dostępny pod adresem e-mail : protecciondedatos@aldesa.es

2. Twoje dane osobowe mogą być przetwarzane w celu : przeprowadzenia bieżącego procesu rekrutacyjnego na stanowisko, na które aplikujesz— na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a RODO (zgoda) oraz art. 6 ust. 1 lit. b RODO (niezbędność do zawarcia i wykonania umowy); przeprowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych — na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a RODO (zgoda), po wyrażeniu zgody na udział w przyszłych procesach rekrutacyjnych; wypełnienia obowiązków z RODO, np. w zakresie tworzenia rejestrów i ewidencji — na podstawie art. 6 ust. 1 lit. c RODO (obowiązek wynikający z przepisów prawa) oraz art. 6 ust. 1 lit. f RODO (prawnie uzasadniony interes Administratora Danych Osobowych); prawnie uzasadnionym interesem Spółki jest posiadanie wiedzy na temat osób, które np. wycofały zgodę na przetwarzanie danych osobowych; 3. W każdej chwili możesz wycofać udzieloną zgodę, przy czym wycofanie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem; 4. Podanie wszystkich danych osobowych zawsze jest dobrowolne, jednak podanie takich danych, jak : imię (imiona) i nazwisko; imiona rodziców; data urodzenia; miejsce zamieszkania (adres do korespondencji); wykształcenie; przebieg dotychczasowego zatrudnienia – jest konieczne do wzięcia udziału w procesie rekrutacyjnym (bez tych danych nie jest możliwe wzięcie udziału w rekrutacji).Podanie jakichkolwiek innych danych niż wymienione zależy od Twojego uznania, ponieważ ich nie wymagamy; 5. Twoje dane osobowe nie będą wykorzystywane do zautomatyzowanego podejmowania decyzji, w tym profilowania; 6. Twoje dane osobowe mogą zostać ujawnione firmie hostingowej, spółkom z grupy Aldesa, dostawcom usług rekrutacyjnych; oprócz tego możemy zostać zobowiązani, np. na podstawie przepisu prawa, do udostępnienia Twoich danych osobowych podmiotom prywatnym lub publicznym; 7. Twoje dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego. 8. Twoje dane osobowe będą przechowywane : przez okres 6 miesięcy — w odniesieniu do danych osobowych przetwarzanych w celu przeprowadzenia bieżącego procesu rekrutacyjnego; przez okres 6 miesięcy — w odniesieniu do danych osobowych przetwarzanych w celu przeprowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych, po wyrażeniu zgody na udział w przyszłych procesach rekrutacyjnych; do czasu skutecznego wniesienia sprzeciwu lub osiągnięcia celu przetwarzania — w odniesieniu do danych osobowych przetwarzanych na podstawie prawnie uzasadnionego interesu Administratora Danych Osobowych; 9. Posiadasz prawo dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych; 10. Posiadasz prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, jeżeli uważasz, że Twoje dane osobowe są przetwarzane niezgodnie z prawem.