Talent.com
This job offer is not available in your country.
PODINSPEKTOR / INSPEKTOR W WYDZIALE ORGANIZACYJNO-TECHNICZNYM.

PODINSPEKTOR / INSPEKTOR W WYDZIALE ORGANIZACYJNO-TECHNICZNYM.

Centralna Baza Ofert PracyGdańsk
16 days ago
Job description

Opis stanowiska

podany przez pracodawcę :

Numer oferty : StPr / 25 / 5151

Obowiązki :

1.Prowadzenie sekretariatu Dyrektora lub Zastępców Dyrektora, w tym prowadzenie prac administracyjno-biurowych.

2.Przygotowywanie korespondencji służbowej i okolicznościowej.

3.Przygotowywanie i obsługa spotkań odbywających się u Dyrektora lub Zastępców Dyrektora.

4.Prowadzenie terminarza spotkań Dyrektora lub Zastępców Dyrektora.

5.Współpraca z sekretariatami Prezydenta Miasta, Zastępców Prezydenta Miasta, Sekretarza i Skarbnika Miasta, właściwymi komórkami organizacyjnymi Urzędu Miejskiego oraz Biurem Rady Miasta Gdańska w zakresie interwencji, skarg, wniosków i interpelacji i innych powierzonych zadań.

6.Współpraca z komórkami organizacyjnymi Ośrodka w zakresie interwencji, skarg, wniosków, interpelacji i innych powierzonych zadań.

7.Przyjmowanie skarg i wniosków wnoszonych ustnie.

8.Wykonywanie innych czynności zleconych przez Dyrektora lub przełożonego

a nie objętych zakresem czynności.

Wymagania : Wymagania konieczne :

Wykształcenie :

  • rednie ogólnokształcące

Pozostałe wymagania :

  • Wymagania niezbędneWykształcenie : 1)średnie - w przypadku stanowiska podinspektora wymagany jest co najmniej 3-letni, udokumentowany staż pracy na stanowisku we wskazanym w obowiązkach zakresie, w przypadku stanowiska inspektora wymagany jest co najmniej 5-letni, udokumentowany staż pracy na stanowisku we wskazanym w obowiązkach zakresie.2)wyższe - dla stanowiska podinspektora staż pracy nie jest wymagany (jednakże, gdy kandydat posiada staż pracy we wskazanym w obowiązkach zakresie, to należy dołączyć dokumenty poświadczające ten fakt), w przypadku stanowiska inspektora wymagany jest co najmniej 3-letni udokumentowany staż pracy na stanowisku we wskazanym w obowiązkach jętność samodzielnego planowania i organizacji własnej enność, dokładność, odpowiedzialność, komunikatywność w mowie i piśmie oraz wysoka kultura gania dodatkoweMile widziane doświadczenie w pracy w administracji publicznej na podobnym jętność obsługi komputera w zakresie programów pakietu MS omość ustawy o pracownikach samorząomość ustaw o samorządzie gminnym i omość ustawy o pomocy społomość ustawy o wspieraniu rodziny i pieczy zastęjętność samodzielnego planowania i organizowania własnej pracy.
  • Miejsce pracy : Konrada Leczkowa 1A, 80-432 Gdańsk, powiat : m. Gdańsk, woj : pomorskie

    Rodzaj umowy : Umowa o pracę na czas określony

    Wymagane dokumenty : 1.List motywacyjny.2.Aktualne cv (z adresem e-mail - jeśli kandydat posiada lub numerem telefonu).3.Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie.4.Kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie i kwalifikacje (w tym świadectw, dyplomów ukończenia studiów, itp.).5.Kserokopie poświadczające przebieg dotychczasowego zatrudnienia (świadectw pracy, zaświadczenie od obecnego pracodawcy potwierdzające staż pracy, itp.).6.Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego, pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych.7.Oświadczenie o nieposzlakowanej opinii.8.Oświadczenie o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.9.Oświadczenie dotyczące zgody na przetwarzanie danych osobowych Oświadczenia, zgoda na przetwarzanie danych osobowych i kwestionariusz osobowy do pobrania na stronie internetowej stkie oświadczenia należy opatrzyć własnoręcznym podpisem i datą.Termin i miejsce składania dokumentów : Dokumenty należy składać w zamkniętej kopercie w terminie do r. w Kancelarii Ośrodka lub korespondencyjnie na adres : Miejski Ośrodek Pomocy Rodzinie ul. Konrada Leczkowa 1A 80-432 Gdańsk. Kopertę należy opatrzyć dopiskiem Nabór - stanowisko podinspektor / inspektor datę złożenia dokumentów drogą pocztową uważa się datę wpływu dokumentów pod wskazany ty, które nie będą zawierały wymaganych dokumentów lub złożone po terminie nie będą y spełniające wymagania formalne zostaną powiadomione telefonicznie lub poprzez e-mail o dalszych czynnościach związanych z procesem rekrutacji. aplikowania : bezpośrednio do pracodawcy

    Adres www :

    Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

    Create a job alert for this search

    Wydziale • Gdańsk