Rekrutacja prowadzona przez SLODKIE Sp. z o.o. – producenta upominków firmowych premium.
Zarządzaj sprzedażą, która ma smak, klasę i sens
W SLODKIE wierzymy, że upominek firmowy może być czymś więcej niż gadżetem. Tworzymy autorskie zestawy słodyczy premium — estetyczne, personalizowane, przyjazne środowisku. Łączymy dobry smak, elegancką formę i wartości, które naprawdę mają znaczenie : jakość, relacje i odpowiedzialność.
Twoje zadania :
- Zarządzanie zespołem sprzedaży B2B — działającym na rynku polskim i europejskim.
- Wyznaczanie celów handlowcom, monitorowanie realizacji i wspólne planowanie działań.
- Optymalizacja procesów sprzedażowych (CRM, raporty, oferty, procedury).
- Współpraca z produkcją, logistyką, działem kreacji i marketingu — działamy zespołowo.
- Angażowanie się w kluczowe negocjacje i kontakty z klientami.
- Dbanie o to, by sprzedaż i obsługa klienta były spójne z wartościami marki.
Szukamy Ciebie, jeśli :
Masz min. 3–5 lat doświadczenia w sprzedaży B2B i prowadzeniu zespołu.Znasz rynek polski, a praca z klientem europejskim nie jest Ci obca.Umiesz dobrze zarządzać ludźmi i procesami, nie tracąc ludzkiego podejścia.Myślisz strategicznie, działasz konsekwentnie i stawiasz na jakość w relacjach.Swobodnie poruszasz się w narzędziach sprzedażowych (CRM, Excel, raporty).Bardzo dobra znajomość języka angielskiego będzie potrzebna na co dzień.Co nas wyróżnia :
Nasze produkty zostają w pamięci – smak, forma, opakowanie.Projektujemy upominki z myślą o środowisku – nasze opakowania są estetyczne, trwałe i zero plastiku.Dbamy o jakość, działamy w duchu less waste.Sprzedaż to dla nas nie tylko liczby – to relacja, estetyka i doświadczenie klienta.Oferujemy :
Pracę stacjonarną w Warszawie + okazjonalne wyjazdy służbowe.Wynagrodzenie podstawowe + premie zależne od wyników zespołu.Autonomię i możliwość realnego wpływu na kierunek działu sprzedaży.Produkty, które są piękne, jakościowe i przyjemnie się je oferuje.Otwarte środowisko pracy – bez nadęcia, z profesjonalizmem i poczuciem humoru.SŁODKIE zapewnia szereg benefitów, a wśród nich :
stabilne warunki zatrudnieniakomfortowe warunki pracy w nowoczesnym budynku produkcyjno-biurowymzniżki na produkty firmowepaca w stałych godzinach od poniedziałku do piątku (jedna zmiana)ubezpieczenie grupowe na preferencyjnych warunkachprezenty jubileuszoweindywidualny plan wdrożenia na stanowiskoprezenty świąteczne, mikołajkoweparking rowerowy, duży parking samochodowyimprezy integracyjnenagrody pieniężne za innowacyjne pomysłyprogram polecenia pracownikabony upominkowe z okazji ślubu i narodzin dzieckawpływ na rozwój organizacji oraz aktywny udział w tworzeniu marki na rynku polskim i zagranicznymdofinansowanie do karty Multisportpraca w przyjaznym zespole o niekorporacyjnym charakterzeszkoleniasłodkie poniedziałki.