Specjalista ds. dostępności

Specjalista ds. dostępności

Miejsce pracy : Gdańsk

Twój zakres obowiązków

• prowadzenie projektów na rzecz zwiększania dostępności turystyki w Gdańsku
• wspieranie pracodawcy oraz członków Stowarzyszenia w zakresie wdrażania rozwiązań poprawy dostępności dla osób z szczególnymi potrzebami
• budowanie relacji i współpraca z organizacjami pozarządowymi, jednostkami samorządowymi, radami, stowarzyszeniami i innymi podmiotami działającymi w obszarze dostępności na rzecz turystyki
• koordynacja działań komunikacyjnych do wewnątrz i na zewnątrz Stowarzyszenia związanych z tematem dostępności w turystyce
• analiza i rekomendacje dotyczące dostępności w obszarach działania pracodawcy, w tym : siedziby i placówek, portali internetowych i aplikacji mobilnych, produktów, wydarzeń
• znajomość i implementacja trendów i dobrych praktyk na poziomie krajowym i europejskim związanych ze zwiększaniem dostępności turystyki do osób ze specjalnymi potrzebami
• udział w konferencjach i kongresach dotyczących dostępności w turystyce
• pozyskiwanie funduszy zewnętrznych na działania związane z dostępnością, składanie wniosków, rozliczanie projektów

Nasze wymagania

To oferujemy

Benefity

O nas

Gdańska Organizacja Turystyczna została założona w 2002 roku. Posiada status lokalnej organizacji turystycznej, zrzesza podmioty prawne i osoby prywatne : przedsiębiorców turystycznych, a także osoby zaangażowane w rozwój turystyki w mieście Gdańsku.

GOT wykonuje szereg zadań związanych z prowadzeniem informacji turystycznej, promocją miasta na arenie krajowej i międzynarodowej oraz w zakresie turystyki biznesowej dla całego województwa pomorskiego (Gdańsk Convention Bureau).

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez GDAŃSKA ORGANIZACJA TURYSTYCZNA z siedzibą w : Uczniowska 22, 80-530 Gdańsk (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne : (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem : aneta.lamparska@visitgdansk.com.