Pracownik magazynu

Pracownik magazynu

Miejsce pracy : Zamienie (pow. piaseczyński; gm. Lesznowola)

Twój zakres obowiązków

• Przygotowanie zamówień klientów
• Załadunki i rozładunki
• Praca po 8 / 10 godzin, dzienna zmiana
• Stawka+premii+dopłata za mieszkanie

Wymagania pracodawcy

Mile widziane

Pracodawca oferuje

HUMAN PRO LOGISTICS SP. Z O.O.

Human Pro Logistics jest agencją doradztwa personalnego specjalizującą się w rekrutacji menedżerów i specjalistów dla branż : Logistyka i Produkcja. Ponadto naszym klientom udostępniamy pracowników tymczasowych z Polski, Ukrainy oraz Azji do prac związanych z produkcją i logistyką towarów. W Krajowym Rejestrze Agencji Zatrudnienia widniejemy pod numerem 14341.

Oświadczenie zgody : Jeśli wyraża Pani / Pan zgodę na przetwarzanie danych osobowych po zakończeniu procesu rekrutacyjnego na potrzeby przyszłych rekrutacji, prosimy o zawarcie w dokumentach aplikacyjnych oświadczenia zgody o następującej treści : „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej aplikacji przez Human Pro Logistics Sp. z o. o. z siedzibą w Wyszkowie na potrzeby przyszłych procesów rekrutacji, w tym również na inne stanowiska. Mam świadomość, że moja zgoda może być wycofana w każdym czasie”.

Klauzula informacyjna do celów rekrutacji Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016 / 679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95 / 46 / WE – dalej „RODO”, informujemy, iż : 1. Administratorem danych osobowych jest Human Pro Logistics z o. o., z siedzibą przy ul. F. Chopina 2 / 1, 07-200 Wyszków. Z Administratorem można skontaktować się za pośrednictwem adresu e-mail : biuro@hplogistics.pl 2. Administrator powołał Inspektora Ochrony Danych (IOD), z którym można skontaktować się we wszelkich sprawach dotyczących przetwarzania danych osobowych. Dane kontaktowe IOD : Paweł Maliszewski, iod@perfectinfo.pl. 3. Dane osobowe przetwarzane będą w celu rekrutacji na wskazane stanowisko w ramach czynności zmierzających do zawarcia umowy na podstawie art. 6 ust. 1 lit. b RODO oraz na podstawie Pani / Pana zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO). 4. Dane osobowe będą przechowywane przez okres 30 dni po zakończonym procesie rekrutacji. 5. Jeśli wyrazi Pani / Pan na to zgodę, dane będą przetwarzane w celu przyszłych rekrutacji przez okres 1 roku po zakończeniu rekrutacji na wskazane stanowisko. 6. Odbiorcami danych osobowych mogą być podmioty świadczące dla Administratora usługi informatyczne, prawne, doradcze, ubezpieczeniowe na podstawie stosownych umów oraz podmioty upoważnione do otrzymania Pani / Pana danych osobowych na podstawie obowiązujących przepisów prawa. 7. Posiada Pani / Pan prawo do : - dostępu do treści swoich danych, żądania ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia ich przetwarzania; - przenoszenia danych osobowych, tj. do otrzymania od Administratora informacji o przetwarzanych danych osobowych, w ustrukturyzowanym, powszechnie używanym formacie nadającym się do odczytu maszynowego, w zakresie, w jakim dane są przetwarzane w celu zawarcia i wykonywania umowy; - cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem; - wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, w przypadku uznania, iż przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy RODO. 8. Podanie danych osobowych jest dobrowolne, jednak dane te są potrzebne do prawidłowego realizowania wszelkich czynności związanych z procesem rekrutacji oraz ewentualnym zawarciem umowy będącej podstawą zatrudnienia / stażu. 9. Dane osobowe nie będą poddawane zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji w tym profilowaniu. 10. Dane osobowe nie będą przekazywane poza teren Unii Europejskiej ani do organizacji międzynarodowych.