Główne zadania i obowiązki :
- Przygotowywanie, analiza i korekta kosztorysów studiów podyplomowych.
- Wystawianie i rozliczanie oraz weryfikacja faktur za studia, kursy, szkolenia.
- Przygotowywanie sprawozdań finansowych w zakresie działalności jednostki.
- Planowanie i rozliczanie kosztów działalności jednostki.
- Kontrola kosztów i przychodów jednostki.
- Bieżąca szczegółowa analiza konta księgowego oraz uzgadnianie sald.
- Rozliczanie dotacji ze środków publicznych.
- Archiwizacja dokumentów.
Wymagania :
Wykształcenie min. średnie (mile widziane wyższe ekonomiczne).Doświadczenie w pracy na stanowisku księgowym lub innym związanym z finansami (mile widziane doświadczenie w uczelni wyższej).Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności MS Excel.Analityczne myślenie, dobra organizacja czasu pracy.Samodzielność i terminowość w wykonywaniu prowadzonych zadań.Mile widziana znajomość programu Simple.Oferujemy :
Zastrzegamy sobie prawo udzielania odpowiedzi tylko wybranym kandydatom oraz wcześniejszego zakończenia rekrutacji.
Nadesłanych dokumentów nie zwracamy.
KLAUZULA INFORMACYJNA DOT. PRZETWARZANIA DANYCH OSOBOWYCH
w przypadku pozyskiwania danych osobowych od osoby, której dane dotyczą /
Zgodnie z art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016 / 679 (ogólne rozporządzenie o ochronie danych, dalej RODO) informujemy, że :
Administratorem Pani / Pana danych osobowych jest Uniwersytet Medyczny im. Piastów Śląskich we Wrocławiu z siedzibą przy Wybrzeżu Pasteura 1, 50-367 Wrocław, zwany dalej „Administratorem”, reprezentowany przez Rektora;Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony Danych, z którym można kontaktować się w sprawach dotyczących przetwarzania danych osobowych pod adresem e-mail : iod@umed.wroc.pl ;Pani / Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego związanego z nawiązaniem zatrudnienia;Podstawą prawną przetwarzania Pani / Pana danych jest :6 ust. 1 lit. c RODO, tj. przepisy art. 22
1 i § 2 Kodeksu pracy,
6 ust. 1 lit. a RODO, tj. Pani / Pana zgoda w zakresie innych danych niż wskazane w pkt 1.9 ust. 2 lit. a RODO, tj. Pani / Pana zgoda w zakresie danych szczególnych kategorii, o ile dane takie będą podane.Administrator nie udostępnia Pani / Pana danych osobowych żadnym odbiorcom, z wyjątkiem przypadków, gdy obowiązek taki wynika z przepisów prawa powszechnie obowiązującego;Administrator może powierzyć innemu podmiotowi, w drodze umowy zawartej na piśmie, przetwarzanie Pani / Pana danych osobowych w imieniu Administratora;Administrator będzie przechowywał Pani / Pana dane osobowe przez okres niezbędny do realizacji celów przetwarzania, tj. 6 miesięcy od daty wpłynięcia aplikacji. Przed upływem tego terminu Administrator usunie dane osobowe przetwarzane na podstawie Pani / Pana zgody, jeżeli zgoda zostanie przez Panią / Pana wycofana;W przypadkach, na zasadach i w trybie określonym w obowiązujących przepisach przysługuje Pani / Panu prawo do żądania : dostępu do treści danych oraz ich sprostowania (art. 15 i 16 RODO), usunięcia danych (art. 17 RODO), ograniczenia przetwarzania (art. 18 RODO), wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania (art. 21 RODO), przenoszenia danych (art. 20 RODO) oraz cofnięcia Pani / Pana zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem;Ma Pani / Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego – Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych – w przypadku podejrzenia, że dane osobowe są przetwarzane przez Administratora z naruszeniem przepisów prawa;Obowiązek podania Pani / Pana danych osobowych wynika z ustawy : Kodeks Pracy, art. 221 i § 2;
Podanie przez Pana / Panią danych osobowych jest obowiązkowe w zakresie określonym w art. 221 Kodeksu Pracy, a ich niepodanie będzie skutkowało brakiem możliwości wzięcia udziału w procesie rekrutacyjnym. Podanie danych w pozostałym zakresie jest dobrowolne;
Pani / Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu, o którym mowa w art. 4 pkt 4) RODO, co oznacza formę zautomatyzowanego przetwarzania danych osobowych, które polega na wykorzystaniu danych osobowych do oceny niektórych czynników osobowych osoby fizycznej.