Senior Specialist - Data Analyst
Miejsce pracy : Katowice
Twój zakres obowiązków
- rozwijasz procesy raportowania ESG, w szczególności związanego z taksonomia unijną i Filarem III
- prowadzisz bieżącą analizę regulacji i trendów rynkowych dotyczących raportowania ESG, przygotowywanie rekomendacji i zaleceń
- przygotowujesz raporty i prezentacje oraz przedstawiasz wnioski i rekomendacje z przeprowadzonych analiz
- współpracujesz z innymi komórkami Banku w zakresie pozyskiwania i raportowania danych ESG
- bierzesz udział w strategicznych projektach rozwojowych Banku dotyczących działań wokół ESG
- współpracujesz z Grupą ING w zakresie ESG, w tym z zespołami odpowiedzialnymi za raportowanie ESG
Nasze wymagania
masz wykształcenie wyższe na kierunku ekonomicznym, metody ilościowe lub pokrewnymposiadasz doświadczenie w obszarze raportowania zrównoważonego rozwoju / ESG lub raportowania finansowegoznasz zagadnienia i regulacje ESG, w szczególności wynikające z taksonomii unijnej i Filaru IIIumiesz pracować z aktami prawnymi, wytycznymi nadzorczymi, analizami rynkowymi i ich implementacjąposiadasz doświadczenia w samodzielnym prowadzeniu projektów oraz umiejętności pracy w zróżnicowanym zespole z wieloma interesariuszamicechują Cię umiejętności analitycznych, pracy pod presją czasu, wychodzenia z inicjatywą oraz budowania relacjijesteś zaangażowany / a i odpowiedzialny / aznasz język angielski na bardzo dobrym poziomie w mowie i piśmiebardzo dobrze znasz pakiet MS Office (w szczególności Excel, Power Point oraz Word)Mile widziane
doświadczenie w sektorze finansowymznajomość tematyki sektora bankowego i produktów finansowychzdolność do myślenia poza schematem, kreatywność w poszukiwaniu nowych rozwiązań biznesowych / raportowych oraz podejmowania nowych wyzwańznajomość SQLTo oferujemy
Inwestujemy w rozwój - proponujemy dofinansowanie szkoleń i kursów oraz dostęp do platform edukacyjnych : Udemy Business, eTutor, wewnętrznej platformy elearningowej. Oferujemy także staże rozwojowe czy konsultacje z doradcami karieryDbamy o zdrowie i bezpieczeństwo - oferujemy pakiet medyczny i ubezpieczenie na życie dla Ciebie i Twoich bliskich, dostęp do platformy Mindgram z indywidualnymi konsultacjami ze specjalistami i webinariami. Pracując w ING masz możliwość dołączenia do Pracowniczego Programu Emerytalnego i Programu Profilaktyki OnkologicznejWork life balance w praktyce to dodatkowe dni wolne : „dzień dla rodziny” (od Ciebie zależy jak go wykorzystasz), wolne dni w formie nagrody i wolne godziny na wolontariat czy profilaktykę zdrowotnąDla rodziców mamy dodatkowe dni urlopu macierzyńskiego i ojcowskiego oraz dni wolne na opiekę nad dzieckiem, niezależenie od wykorzystanego limitu przez drugiego rodzicaDołączając do nas decydujesz się na pracę w stabilnej i zorientowanej na komfortowe warunki pracy organizacji z certyfikatem Top Employer. Przyszłość to nasza wspólna inwestycja - razem z ING możesz zaangażować się w każdą inicjatywę wspierającą ESG i odpowiedzialność społecznąDecydujesz na jakim sprzęcie pracujesz. Każdemu pracownikowi zapewniamy niezbędny sprzęt do pracy, ale jeśli chcesz pracować na wybranej przez siebie marce laptopa czy smartfona, który jednocześnie wykorzystasz do swoich celów prywatnych, to dajemy taką możliwość. Oferujemy program refundacji i zniżek na wybrane zakupywiętujemy wspólnie i poznajemy się na zespołowych wyjazdach, imprezach rodzinnych i sportowych, jak Dzień Dziecka, Biegnij Warszawo czy Turnieje sportowePełne zieleni przestrzenie biurowe przeznaczone do pracy i spotkań oraz miejsca relaksu - wszystko do Twojej dyspozycjiBenefity
prywatna opieka medycznadofinansowanie szkoleń i kursówprogram emerytalnydodatkowe świadczenia socjalneprogram rekomendacji pracownikówinicjatywy dobroczynnedodatkowy urlopO zespole :
Zajmujemy się przygotowaniem raportów ESG banku, zarówno na potrzeby wewnętrzne, jak i na zewnętrzne - w tym na potrzeby raportu zintegrowanego banku, który był wielokrotnie nagradzany w konkursach branżowych. W świetle rosnących wymagań regulacyjnych będziemy aktualizować nasze metodyki, przebudowywać proces pozyskiwania danych i automatyzować procesy raportowe. Ambicją banku jest stale podnosić jakość swojego raportowania, dlatego nie opieramy się wyłącznie na wymogach regulacyjnych – sięgamy też po dobrowolne standardy i wytyczne. Nieustająco m.in. analizujemy regulacje, śledzimy trendy rynkowe i współpracujemy z wieloma interesariuszami w organizacji i poza nią. Działania wokół ESG i raportowanie ESG z tym związane stanowi jedno z największych wyzwań w najbliższych latach. Jeżeli interesuje Cię finansowy wymiar ESG i nie boisz się nowych wyzwań, ta oferta jest dla Ciebie!
Masz pytania? Napisz do nas
Kandydaci często kontaktują się z nami bezpośrednio. Jeśli chcesz o coś zapytać w związku z tą lub inną rekrutacją, napisz do nas na : rekrutacja@ing.pl.
ING Bank Śląski S.A.
W ING wierzymy w świat, w którym każdy ma prawo do rozwoju na swoich zasadach, bo zasada „do your thing” dotyczy nie tylko naszych klientów, ale również ponad 8 tys. pracujących osób. Osób, które każdego dnia sprawiają, że niemal 4,5 mln klientów ma dostęp do bezpiecznej i przyjaznej bankowości. Z myślą o wszystkich osobach pracujących w ING dbamy o ich dobrostan i komfort we wszystkich dostępnych modelach pracy – stacjonarnie w nowoczesnych przestrzeniach, hybrydowo czy online.
Nasza kultura to unikalne połączenie nieustającego kwestionowania status quo i zwinnych metod pracy, które dają przestrzeń do szukania coraz lepszych rozwiązań w bezpiecznym i wspierającym otoczeniu.
Budujemy organizację opartą na szacunku, wspólnie tworzymy społeczności i sieci pracownicze, takie jak „Różnorodni”, „Rainbow Lions” czy „Kobiety ING”. Inspirujemy się nawzajem do włączania się w działania ESG, bo wierzymy, że od naszych dzisiejszych decyzji zależy to co zastaną następne pokolenia.
W ING kultura, system wartości oraz innowacyjność tworzą środowisko, w którym wszyscy mają równe szanse na sukces, co 15 lat z rzędu zostało docenione w certyfikacji Top Employer.