Head of HR

Nasz Klient to marka, która codziennie udowadnia, że

tradycja i nowoczesność mogą iść w parze

Od ponad 30 lat firma rozwija sieć

oddziałów w całej Polsce

, specjalizujących się w

naprawie i wymianie szyb samochodowych

, a także w

dystrybucji produktów dla branży motoryzacyjnej

Dziś, dzięki

śmiałym planom inwestycyjnym i rozwojowi struktur

, organizacja wchodzi w kolejny etap swojej historii - i szuka

Head of HR

, który pomoże zbudować i rozwijać zespół wysoko wykwalifikowanych specjalistów.

Zakres zadań

• Kierowanie wszystkimi procesami HR w lokalnej organizacji, w tym planowanie, wdrażanie i nadzorowanie polityk, procedur i procesów kadrowych.
• Rozwój funkcji HR we współpracy z Zarządem Krajowym oraz Grupą HR.
• Doradztwo i wsparcie menedżerów we wszystkich aspektach zarządzania personelem.
• Kształtowanie lokalnej kultury przywództwa oraz wspieranie realizacji celów biznesowych przez pracowników.
• Planowanie i realizacja procesów rekrutacyjnych oraz utrzymanie atrakcyjnej oferty pracowniczej.
• Organizacja procesów onboardingowych i programów rozwojowych dla pracowników, we współpracy z praktykami Grupy.
• Promowanie wartości firmy, różnorodności, integracji i inicjatyw z zakresu kultury organizacyjnej.
• Nadzór nad procesami płacowymi i systemem benefitów oraz zapewnienie zgodności z przepisami prawa pracy.
• Wsparcie menedżerów w sprawach prawnych i formalnych z zakresu HR.
• Udział w integracji i procesie onboarding'u nowych podmiotów przejmowanych przez organizację w kraju.
• Wsparcie projektów zmian organizacyjnych i integracyjnych.
• Śledzenie i raportowanie kluczowych wskaźników HR (KPI) oraz analiza danych kadrowych w celu wspierania decyzji biznesowych.
• Współpraca z Grupą HR w zakresie adaptacji globalnych rozwiązań do potrzeb lokalnych.
• Kształtowanie środowiska pracy sprzyjającego motywacji, współpracy i dobrostanowi pracowników.

Wymagania

Co oferujemy

Nasz Klient wierzy, że o sile firmy decydują ludzie – dlatego dba nie tylko o ich wynagrodzenie, ale też o dobre relacje, komfort pracy i poczucie rozwoju.

Poza niezbędnymi narzędziami do pracy oferuje :

Co ważne – to dopiero początek. Firma planuje dalsze poszerzanie pakietu benefitów,

a nowy Head of HR będzie odgrywać kluczową rolę w ich tworzeniu i rozbudowie

, budując środowisko, w którym ludzie czują się po prostu dobrze.

Zachęcamy do składania aplikacji za pomocą formularza zgłoszeniowego. Czekamy na Ciebie

Project Manager :

Barbara Pleszczyńska-Bojarczuk

E-mail : -