Talent.com
This job offer is not available in your country.
Junior Key Account Manager (kanał nowoczesny)

Junior Key Account Manager (kanał nowoczesny)

Polmlek Sp. z o.o.Pułtusk, mazowieckie, Polska
23 hours ago
Job description

Junior Key Account Manager (kanał nowoczesny)

Miejsce pracy : Pułtusk

Twój zakres obowiązków

  • odpowiedzialność za maksymalizację sprzedaży i rentowności podległych klientów,
  • uczestniczenie w procesie negocjacji rocznych,
  • egzekwowanie ustaleń kontraktowych i realizowanie strategii współpracy z klientami,
  • budowanie i utrzymywanie długofalowych relacji biznesowych z podległymi sieciami handlowymi.

Nasze wymagania

  • doświadczenie w sprzedaży - branża FMCG,
  • doświadczenie w budowaniu i wdrażaniu aktywności promocyjnych oraz innych narzędzi związanych ze sprzedażą oraz rentownością,
  • zdolności analityczne oraz umiejętności podejmowania decyzji,
  • determinacja do realizacji zadań i osiągania celów,
  • praktyczna umiejętność pracy z MS Office (szczególnie MS Excel).
  • To oferujemy

  • stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
  • konkurencyjne wynagrodzenia oraz atrakcyjny system premiowy,
  • ciekawą, odpowiedzialną i samodzielną pracę,
  • możliwość realizacji nowych projektów oraz wdrażania własnych rozwiązań,
  • program wdrożenia w początkowej fazie zatrudnienia,
  • niezbędne narzędzia pracy.
  • Benefity

  • dofinansowanie zajęć sportowych
  • dofinansowanie szkoleń i kursów
  • dodatkowe świadczenia socjalne
  • dofinansowanie biletów do kina, teatru
  • dofinansowanie wypoczynku
  • dofinansowanie wakacji dzieci
  • paczki świąteczne
  • Dofinansowanie spotkań integracyjnych
  • Polmlek Sp. z o.o.

    Grupa Polmlek - Mleczny Lider Innowacji (www.polmlek.com) to druga pod względem wielkości sprzedaży firma z branży mleczarskiej w Polsce, zatrudniająca ponad 5000 pracowników. W skład Grupy Polmlek wchodzi 15 zakładów produkcyjnych, produkujących cały przekrój asortymentu nabiałowego m.in. sery, sery topione, twarogi, śmietany, jogurty, masła, mleko UHT, mleko w proszku, desery mleczne i inne. 1 października 2015 r. portfolio Grupy Polmlek poszerzyło się dodatkowo o soki, nektary i napoje znanych polskich marek Fortuna, Garden, Pysio i Sonda.

    Oferty zawierające CV i list motywacyjny wraz z kodem ref. JKAM / 07 / 25 oraz klauzulą o ochronie danych osobowych wraz z oświadczeniem następującej treści : „Wyrażam dobrowolnie zgodę na przetwarzanie przez Fortuna Sp. z o.o. wchodzącą w skład Grupy Polmlek, ul. Hoża 51, 00-681 Warszawa, moich danych osobowych zawartych w dostarczonych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych w celu realizacji procesu rekrutacji” prosimy kierować w ciągu 14 dni od daty ukazania się ogłoszenia na adres : rekrutacja@polmlek.com . Jednocześnie informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Zgoda, którą kandydaci do pracy powinni umieścić na CV : Wyrażam dobrowolnie zgodę na przetwarzanie przez Fortuna Sp. z o.o., ul. Hoża 51, 00-681 Warszawa, moich danych osobowych zawartych w dostarczonych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych w celu realizacji procesu rekrutacji. Dodatkowa zgoda dotyczącej przyszłych naborów : Ponadto wyrażam dobrowolnie zgodę na przetwarzanie przez Fortuna Sp. z o.o. moich danych osobowych zawartych w dostarczonych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych również w celu realizacji przyszłych procesów rekrutacyjnych.

    1) Administratorem danych osobowych jest Fortuna Sp. z o.o., ul. Hoża 51, 00-681 Warszawa. 2) Pana / Pani dane osobowe będą wykorzystywane przez w celach : a) przeprowadzenia procesu rekrutacji na podstawie zgody wyrażonej przez Pana / Panią; b) wynikających z prawnie uzasadnionych interesów realizowanych przez Administratora tj. : i) ustalenia, dochodzenia i obrony roszczeń; ii) w ramach grupy przedsiębiorstw, do której należy Administrator / grupy kapitałowej dla celów administracyjnych, a także zapewnienia bezpieczeństwa informacji. 3) Podanie danych w kwestionariuszach i formularzach wypełnianych przy składaniu wniosku o pracę jest dobrowolne, ale wymagane dla celów związanych z nawiązaniem zatrudnienia. Podanie dodatkowych danych jest opcjonalne i nie ma wpływu na zawarcie i przebieg umowy o pracę. 4) Wyrażoną zgodę może Pan / Pani w każdej chwili wycofać, nie będzie to jednak wpływać na zgodność z prawem wykorzystania danych przed cofnięciem takiej zgody. 5) Dane Pana / Pani będą przechowywane przez czas trwania procesu rekrutacji, a następnie przez okres, po którym przedawnią się roszczenia wynikające z postępowania rekrutacyjnego. Administrator może też przechowywać dane osobowe dłużej wyłącznie z uzasadnionych powodów, jeżeli prawo zezwala na takie przechowywanie. 6) Pana / Pani dane osobowe mogą być ujawniane następującym odbiorcom : a) podmiotom obsługującym systemy teleinformatyczne lub udostępniającym narzędzia teleinformatyczne; b) podmiotom świadczącym usługi rekrutacyjne lub prowadzącym portale rekrutacyjne; c) podmiotom świadczącym usługi doradcze, konsultacyjne, pomoc prawną; d) podmiotom prowadzącym działalność pocztową lub kurierską. 7) Przysługują Panu / Pani prawa dostępu do danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu oraz przeniesienia danych. Z tych praw może Pan / Pani skorzystać składając wniosek w siedzibie Fortuna Sp. z o.o. lub przez formularz kontaktowy na stronie www www.polmlek.com / fortuna / kontakt. Zakres każdego z tych praw oraz sytuacje, w których można z nich skorzystać, wynikają z przepisów prawa. 8) Ma Pan / Pani prawo wnieść skargę do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych w razie uznania, że przetwarzanie Pana / Pani danych osobowych narusza przepisy prawa.

    Create a job alert for this search

    Key Account Manager • Pułtusk, mazowieckie, Polska