Talent.com
This job offer is not available in your country.
Analityk(-czka) systemowy(-a) (zastępstwo)

Analityk(-czka) systemowy(-a) (zastępstwo)

SantanderWrocław
30+ days ago
Job description

Analityk(-czka) systemowy(-a) (zastępstwo)Country : Poland

Na bank zadbamy dla Ciebie o :

  • umowę na zastępstwo,
  • pracę hybrydową (częściowo w biurze w Warszawie, al. Jana Pawła II lub Pereca (przy Rondzie ONZ), Poznaniu, ul. Kolorowa i (przy centrum handlowym King Cross) lub Wrocławiu, ul. Robotnicza (przy Muzeum Współczesnym)),
  • pracę z technologiami : MSSQL, PostgreSQL, SQL, UML, BPMN, Enterprise Architect, REST API, AsyncAPI, Postman, RabbitMQ, Kafka, JIRA, GitLab,
  • cel : analiza systemowa oraz wsparcie w projektowaniu, rozwoju i optymalizacji produktów i procesów, zapewniając ich zgodność z wymaganiami biznesowymi i technologicznymi.

Należymy do pierwszej trójki największych banków w Polsce i jesteśmy częścią międzynarodowej Grupy Santander. Lubisz, gdy rzeczy dzieją się na bank? My też! W naszym zespole IT korzystamy z najnowszych technologii, by to osiągnąć, ponieważ jesteśmy bankiem z zapleczem technologicznym.

Tworzymy zespół ponad specjalistów, którzy wspierają bank i dbają o niezawodność i bezpieczeństwo systemu bankowego. Ekosystem IT to nie tylko wsparcie dla tworzonych przez nas produktów, ale szereg systemów corowych, platform globalnych i wielu innych procesów.

Cenimy różnorodność wśród naszych pracowników. Wierzymy, że każdy, bez względu na indywidualne predyspozycje, może wnieść niepowtarzalną perspektywę do naszej firmy.

Aplikuj, jeśli :

  • znasz narzędzia i technologie : Enterprise Architect, Postman, MSSQL, PostgreSQL, JIRA, GitLab,SQL,
  • potrafisz modelować procesy biznesowe w UML i BPMN oraz stosować te techniki w analizie systemowej,
  • masz doświadczenie w pracy z REST API oraz narzędziami integracyjnymi (AsyncAPI),
  • umiesz stosować wizualne techniki modelowania w analizie systemowej,
  • znasz architekturę mikroserwisową oraz podstawowe sposoby komunikacji między systemami,
  • masz doświadczenie w pracy z systemami kolejkowymi (np. RabbitMQ, Kafka),
  • pracowałeś / -aś w środowisku Agile i potrafisz tworzyć User Stories oraz definiować kryteria akceptacji,
  • potrafisz przygotowywać i zarządzać backlogiem projektowym,
  • masz doświadczenie w przygotowywaniu dokumentacji systemowej i analitycznej,
  • potrafisz przekładać wymagania biznesowe na specyfikację wymagań funkcjonalnych i niefunkcjonalnych,
  • posiadasz wysokie umiejętności analityczne i potrafisz rozwiązywać problemy,
  • jesteś komunikatywny / -a i umiesz pracować w zespole,
  • znasz język angielski na poziomie komunikatywnym.
  • Mile widziane, jeśli będziesz mieć :

  • doświadczenie w pracy z Camunda,
  • doświadczenie w sektorze finansowym lub bankowym,
  • doświadczenie w testowaniu manualnym.
  • Twoje zadania w tej roli :

  • prowadzenie analiz systemowych skupionych na budowie, utrzymaniu i rozwoju produktów i procesów,
  • zarządzanie i dbałość o jakość wymagań, dokumentacji, zapewniając możliwość śledzenia powiązań i zarządzania zmianami,
  • uczestnictwo w pełnym cyklu wytwarzania oprogramowania – od założeń biznesowych, przez testowanie, aż po wdrożenie,
  • współpraca z zespołami biznesowymi nad dopracowaniem ostatecznego kształtu produktu.
  • To masz na bank :

  • umowę na zastępstwo,
  • pracę w trybie hybrydowym w (lokalizacja na początku oferty),
  • prywatną opiekę medyczną Medicover (z możliwością wykupienia pakietu stomatologicznego),
  • system kafeteryjny z punktami do wymiany na aktywności, np. wypoczynkowe, kulturalne, gastronomiczne lub dofinansowanie do przedszkola / żłobka / klubu dziecięcego,
  • kartę Multisport,
  • ofertę produktową banku oraz pożyczki na pracowniczych warunkach,
  • aktywności wellbeingowe, np. Kluby Zainteresowań, webinary, ćwiczenia, podcasty; inicjatywy w biurach np. mammobus, profilaktyczne badanie wzroku, warsztaty z samoobrony,
  • wyprawkę dla dzieci,
  • benefity dla osób z niepełnosprawnościami : dodatek finansowy na cele prozdrowotne, dodatkowe dni urlopu dla pracowników z lekkim stopniem niepełnosprawności, całkowita praca zdalna, jeśli charakter pracy na to pozwala,
  • platformę ze szkoleniami zewnętrznymi i wewnętrznymi – np. programowanie czy analiza danych lub komunikacja, podejście strategiczne, negocjacje i inne,
  • program poleceń pracowniczych – nagrodę pieniężną za polecenie osoby do pracy w banku.
  • Jak wygląda wdrożenie i rozwój?

  • Na bank nie wrzucimy Cię na głęboką wodę. Zaplanowaliśmy wdrożenie, które obejmuje wprowadzenie do organizacji, Twojej jednostki biznesowej i zadań.
  • Na początku Twój przełożony pokaże Ci naszą kulturę organizacyjną i odpowie na wszystkie pytania.
  • Dołącz do nas w kilku krokach.

  • Wyślij CV do naszej analizy, a my podejmiemy decyzję czy zaprosimy Cię do kolejnego etapu.
  • Spotkaj się (online) z rekruterem i managerem.
  • Wykonaj zadanie merytoryczne / test (w zależności od stanowiska).
  • Pracuj z nami w naszym zespole IT!
  • Po każdym z etapów rekrutacji otrzymasz od nas informację zwrotną, dostosowaną do jego poziomu zaawansowania. Po spotkaniach wrócimy do Ciebie z kompleksowym podsumowaniem mailowym lub telefonicznym.

    Stosujemy najwyższe standardy zarządzania ryzykiem, dbamy o bezpieczeństwo naszych klientów i świadczonych usług.

    Create a job alert for this search

    Analityk(-czka) systemowy(-a) (zastępstwo) • Wrocław