Lider zmiany
Miejsce pracy : Lesznowola (pow. piaseczyński)
Twój zakres obowiązków
- wsparcie Kierownika w bieżącej pracy
- realizacja planów sprzedaży
- organizowanie pracy sklepu w trakcie prowadzenia zmiany
- zapewnienie zgodnej ze standardami ekspozycji towarów
- profesjonalna obsługa klienta
- obsługa kasy fiskalnej
- rozliczanie utargów
- przyjęcie i rozładunek dostaw
- przygotowanie i uczestniczenie w inwentaryzacji
Nasze wymagania
wykształcenie min. zawodowe (handlowe - mile widziane)min. roczne doświadczenie w pracy (doświadczenie w handlu - mile widziane)doświadczenie w zarządzaniu małym zespołem (mile widziane)brak przeciwskazań do pracy fizycznejTo oferujemy
umowę o pracękorzystne wynagrodzenie na czaspremia za sprzedażrabat pracowniczy do 25%godziny pracy zgodnie z ustalonym grafikiemmożliwość rozwoju i awansuwsparcie przyjaznego zespołuBenefity
umowa o pracępremia za sprzedażrabat pracowniczy do 25%EAP- wsparcie psychologiczne, prawno-finansoweDostęp do darmowych szkoleń i webinarówEtapy rekrutacji
Rozmowa telefonicznaSpotkanie rekrutacyjne w wybranym sklepieDecyzja o zatrudnieniuPepco - Sklepy
Pepco jest znaną i cenioną marką, obecną w 19 europejskich krajach. Każdego miesiąca 28 milionów Klientów odwiedza 3 tysiące sklepów Pepco. Za tym sukcesem stoi ponad 25 tysięcy pracowników, którzy dbają o najlepsze doświadczenia zakupowe naszych klientów. Jesteśmy zgranym zespołem, który każdego dnia wzajemnie się wspiera, szanuje i motywuje.
Naszą największą siłą są ludzie i to dzięki ich pasji i energii wciąż mamy odwagę sięgać po więcej!