Jeśli szukasz miejsca, w którym będziesz mógł / mogła rozwijać swoje umiejętności, pracować w zgranym zespole specjalistów oraz w realny sposób wpływać na rynek zatrudnienia – aplikuj do nas! TeamQuest jest agencją rekrutacyjną, wyspecjalizowaną w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych w branży IT. Posiadamy 17 letnie doświadczenie, podczas którego wypracowaliśmy metodykę pracy. Projekty rekrutacyjne, które prowadzimy dla naszych klientów, które kończą się zatrudnieniem najlepiej dopasowanych kandydatów. Nie interesują nas półśrodki – zajmujemy się rekrutacją kompleksowo, jesteśmy nastawieni na wynik, osiąganie celów oraz rozwój kompetencji. Jesteśmy pewnym i wiarygodnym partnerem dla naszych klientów. Dowodem na to jest wyróżnienie naszej firmy Diamentem Miesięcznika Forbes 2024!
Młodszy Specjalista ds. wsparcia sprzedaży
Oferujemy :
Wynagrodzenie stałe oraz prowizje.
- Pracę z doświadczonymi Konsultantami, którzy chętnie dzielą się swoją wiedzą.
- Dostęp do autorskiego systemu do zarządzania rekrutacją, który ułatwia szybkie wyszukiwanie odpowiednich kontaktów.
- Okres wdrożenia, aby dać Ci czas na naukę i adaptację.
- Jasno określoną ścieżkę rozwoju kariery - w perspektywie czasu awans na stanowisko Key Account Managera
- Komfortowe biuro w centrum Warszawy, blisko stacji metra "Rondo Daszyńskiego'.
- Narzędzia do pracy
- Elastyczne godziny rozpoczęcia pracy (8 : 00-10 : 00) po pierwszych 3 miesiącach.
- wietną atmosferę pracy w zgranym i wspierającym się zespole.
Obowiązki :
Wsparcie w pozyskiwaniu klientów na usługi rekrutacyjne (umawianie spotkań z potencjalnymi kandydatami)Rejestracja aktywności sprzedażowej w dedykowanym rozwiązaniu - system CRMCo najmniej dwie godziny rozmów z potencjalnymi kandydatami dzienniePo okresie wdrożeniowym - Aktywne pozyskiwanie klientów na usługi rekrutacyjne w branży ITWymagania :
Nie wymagamy doświadczenia w sprzedaży - Nauczymy Cię wszystkiego : )Chęć do zdobycia doświadczenia w sprzedaży i był otwarty na nauczenie się bardzo szybko rozwijającego się rynku.Znajomość języka polskiego na poziomie C1Znajomość języka angielskiego na poziomie B2Za to doceniamy :
Zaangażowanie w pracę,Chęć rozwoju - branża rekrutacyjna jest jedną z najszybciej rozwijających się,Grę zespołową - pracujemy w zgranym team'ie i potrzebujemy osób, które jeszcze bardziej go wzmocnią,Podejście "can-do" - "niektórzy szukają powodów, inni sposobów"Pewność siebie - jesteśmy specjalistami w swojej pracy : ) ,Dodatkowe atuty :
Doświadczenie w sprzedaży (B2C lub B2B)Doświadczenie w pracy z klientemUprzejmie informujemy, że odpowiemy tylko na wybrane aplikacje.
TeamQuest został wpisany do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 11118.