Opis stanowiska
- Planowanie remontów rocznych i wieloletnich, szacowanie kosztów prac remontowych i eksploatacyjnych;
- Kontrola wykonawców robót, zbieranie ofert, prowadzenie dokumentacji technicznej, udział w komisjach odbiorowych i przetargowych;
- Prowadzenie rejestru zgłoszeń itp., sporządzanie okresowych analiz zgłoszeń i realizacji powierzonych zadań;
- Prowadzenie KOB;
- Nadzór nad utrzymaniem należytego stanu technicznego i porządku zarządzanych nieruchomości;
- Koordynowanie pracy firm zewnętrznych obsługujących spółdzielnię.5 000 do 6 200
Wymagania stawiane pracownikowi :
Wymagania
Wymagania konieczne :
Wykształcenie : średnie zawodowe, budowlane;Wykształcenie : wyższe (w tym licencjat), techniczne;Uprawnienia : obsługa pakietu MS OFFICE - EXCEL, WORD.Wymagania inne :
Preferowane wykształcenie techniczne budowlane lub instalacyjne (pokrewne budowlanemu), minimum średnie;Znajomość zasad kosztorysowania;Znajomość prawa budowlanego;Umiejętności interpersonalne i organizacyjne;Wymagane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku min. 2 lata;Mile widziane będzie legitymowanie się uprawnieniami budowlanymi lub energetycznymi albo licencją zarządcy nieruchomościFirma oferuje : Oferujemy
Miejsce pracy : SosnowiecRodzaj umowy : Umowa o pracę na okres próbnyWynagrodzenie brutto : od 5 000 do 6 200 PLNOpis wynagrodzenia : +10% premii regulowanej, + do 30 % premii uznaniowej